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इन्फोसिस फ्रेशर: प्रशिक्षुओं के बीच छंटनी की चिंता का प्रबंधन कैसे करें?

Aamish

Aamish Dhingra  | Answer  |Ask -

Life Coach - Answered on Feb 20, 2025

Aamish Dhingra is a life coach, educationalist and founder of Cocoweave Coaching International, which provides professional training to empower individuals and organisations.
With over seven years of experience in human resources, he specialises in corporate training, life coaching services and team coaching. His expertise lies in solving complex problems, leading innovative projects and delivering impactful solutions that drive growth and transformation.
Aamish completed his BBA (bachelor of business administration) from Amity University and MBA from Jamia Hamdard University, both in Noida.
He holds a PCC (professional certified coach) certification from the International Coaching Federation, USA, and a credentialed practitioner of coaching certification from the International Coach Guild, Australia.... more
Asked by Anonymous - Feb 14, 2025English
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Relationship

मैं खुद एक फ्रेशर के तौर पर इंफोसिस में शामिल हुआ हूं, इसलिए मैं समझता हूं कि शुरुआती चरण कितना भारी हो सकता है। मैसूर में हाल ही में हुई छंटनी ने उन नए लोगों के बीच चिंता पैदा कर दी है, जिन्हें मैं प्रशिक्षित करता हूं। आश्वासन मिलने के बाद भी वे अपने भविष्य को लेकर चिंतित हैं। वरिष्ठ सहकर्मियों के तौर पर हम इन फ्रेशर्स का समर्थन कैसे कर सकते हैं और हाल ही में आई खबरों के बावजूद संगठन में आगे बढ़ने के लिए उनमें आत्मविश्वास कैसे पैदा कर सकते हैं?

Ans: कार्यबल में प्रवेश करने वाले फ्रेशर्स अक्सर असुरक्षित महसूस करते हैं, और हाल ही में छंटनी ने उनकी चिंता को और बढ़ा दिया है। जबकि आधिकारिक आश्वासन मदद करते हैं, उन्हें आपके जैसे वरिष्ठ सहयोगियों से वास्तविक समर्थन की आवश्यकता होती है जो उनके डर को पहले से समझते हैं। उनकी मदद करने का सबसे अच्छा तरीका स्थिरता और मार्गदर्शन की भावना पैदा करना है।
उनकी चिंताओं को खारिज करने के बजाय उन्हें स्वीकार करके शुरू करें। उन्हें बताएं कि अनिश्चित समय में चिंतित महसूस करना सामान्य है, लेकिन उनका ध्यान डर के बजाय कौशल-निर्माण पर होना चाहिए। उन्हें अपस्किल करने, चुनौतीपूर्ण प्रोजेक्ट लेने और कंपनी के भीतर एक मजबूत पेशेवर नेटवर्क विकसित करने के लिए प्रोत्साहित करें। अपने स्वयं के अनुभव साझा करना - आपने अनिश्चितता को कैसे पार किया और अपना करियर कैसे बनाया - उन्हें दिशा का एहसास दिला सकता है।
यदि संभव हो, तो अनौपचारिक मेंटरशिप सत्र आयोजित करें जहाँ फ्रेशर्स अपनी चिंताओं पर खुलकर चर्चा कर सकें और मार्गदर्शन मांग सकें। जितना अधिक वे समर्थित महसूस करेंगे, उतना ही वे अपनी भूमिकाओं में आश्वस्त होंगे। उन्हें याद दिलाएं कि हर कंपनी उतार-चढ़ाव से गुजरती है, और उनका सबसे अच्छा बचाव मूल्यवान कर्मचारी बनना है जो बाहरी चुनौतियों के बावजूद अनुकूलन और विकास कर सकते हैं।

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Mayank

Mayank Rautela  | Answer  |Ask -

HR Expert - Answered on Feb 24, 2021

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Career
<p><strong>नमस्कार,<br /></strong><strong>मैं कोलकाता से 32 वर्षीय स्वगातो घोष हूं। महामारी के दौरान और लॉकडाउन के कारण, मैंने अपनी नौकरी खो दी। मैं एक मार्केटिंग पेशेवर हूं और हैदराबाद स्थित एक प्रिंट और पैकेजिंग कंपनी के लिए काम करता हूं।<br /></strong><strong>स्थिति बहुत कठिन है, क्योंकि पिछले दो से तीन वर्षों से कड़ी मेहनत करने के बाद भी महीनों, कुछ भी सकारात्मक नहीं हो रहा है। .<br /></strong><strong>यह असहनीय होता जा रहा है और मैं नर्वस ब्रेकडाउन के कगार पर हूं क्योंकि भविष्य बिल्कुल अनिश्चित लग रहा है।<br /></strong><strong> ;मैं किसी अच्छे अवसर की तलाश में हूं, लेकिन इस कठिन समय में बहुत कम उम्मीद दिख रही है क्योंकि ऐसा लग रहा है कि ज्यादातर अच्छी कंपनियों में भर्तियां रुक गई हैं।<br /></strong>< ;मजबूत>मैं वास्तव में भविष्य को लेकर चिंतित हूं और नहीं जानता कि मेरा पेशेवर करियर कैसा होगा।<br /></strong><strong>मैं इस चरण से कैसे बचूंगा?<br />
Ans: <p>अरे स्वागतो.</p> <p>रुको! कभी हार न मानें क्योंकि जीवन हमेशा उतार-चढ़ाव से भरा रहता है।</p> <p>वैश्विक महामारी के समय नौकरी छूटना आपके प्रदर्शन का परिणाम नहीं है, बल्कि अर्थव्यवस्था में मंदी के कारण है।</p> <p>चीजें अब सामान्य हो रही हैं और ज्यादातर कंपनियों ने चुनिंदा नियुक्तियां शुरू कर दी हैं।</p> <p>यह आपके कार्य क्षेत्र में पुन: कौशल शुरू करने का समय है ताकि आपके पास सही कौशल सेट हो जो कंपनियां आपके क्षेत्र में तलाश रही हैं।</p> <p>खुद को कुछ फ्रीलांस कार्य या यहां तक ​​कि धर्मार्थ कार्यों में व्यस्त रखें।</p> <p>सकारात्मक और स्वस्थ रहें और अपने प्रियजनों के करीब रहें।</p> <p>आपका भविष्य उज्ज्वल है।</p>

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Anu

Anu Krishna  |1651 Answers  |Ask -

Relationships Expert, Mind Coach - Answered on Oct 27, 2020

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Relationship
मैंने आपकी हेल्पलाइन देखी और मदद मांगने के बारे में सोचा। मैं 50 साल का सेल्स मैन हूं और हाल ही में एक कंपनी में शामिल हुआ हूं।</p> <p>यह न तो कोई बहुराष्ट्रीय कंपनी है और न ही कोई मध्यम आकार का संगठन है। इस तथ्य को ध्यान में रखते हुए कि यह नया संगठन है, मुझे अपनी योग्यता साबित करने की आवश्यकता है।</p> <p>परफॉर्म करने का जबरदस्त दबाव है। कंपनी के लोगों की ओर से कोटेशन आदि भेजने में कोई सहायता नहीं मिलती है, जिसमें वे अपना कीमती समय लेते हैं और वे देरी के लिए कोविड-19 आदि जैसे कारण बताते हैं और वे हमसे विफलता के कारण बताने की उम्मीद नहीं करते हैं।</p> <p>यदि आप इसे मेरे नजरिए से देखें, तो मैंने फरवरी 2020 के महीने में ज्वाइन किया है, जिसमें मार्च-अप्रैल और मई महीने में लॉकडाउन था।</p> <p>अभी कारोबार में सुधार के संकेत मिलने लगे हैं। टीम का समर्थन करने के बजाय वे छोटी-छोटी गलतियाँ निकालते रहते हैं जो मुझे प्रेरित नहीं बल्कि हतोत्साहित करती हैं।</p> <p>मुझसे पहले एक सहकर्मी को 5 महीने बाद पहले ही बर्खास्त कर दिया गया है और मुझे यकीन नहीं है कि मेरी बारी कब आएगी। मुझे लगता है कि यह अगले महीने भी हो सकता है।</p> <p>मैंने उनके साथ तर्क करने की कोशिश नहीं की है या वे कह सकते हैं कि मैं अपनी विफलता का कारण बताने की कोशिश कर रहा हूं।</p> <p>इसके अलावा, मैं 4 मालिकों को रिपोर्ट कर रहा हूं जो मुझे अपनी इच्छा और पसंद के अनुसार लिखते हैं। कृपया मुझे बताएं कि इस समय सीमा में जीवित रहने के लिए मैं क्या सर्वोत्तम कर सकता हूं।</p> <p>मैं सिर्फ इसलिए चुप हूं क्योंकि बाजार में कोई नौकरियां उपलब्ध नहीं हैं और मैं अपना सर्वश्रेष्ठ प्रयास कर रहा हूं, वास्तव में चूंकि यह एक ऑटोमोटिव उद्योग है, इसलिए इसे साकार होने में समय लगता है और हर जगह व्यवसाय में मंदी है। मैं कारण नहीं बताना चाहूँगा लेकिन फिर भी जीवित रहना कठिन हो जाता है। कृपया सलाह और मदद करें।</p>
Ans: प्रिय एसके, मैं केवल उस पीड़ा की कल्पना कर सकता हूं जिससे आप गुजर रहे हैं और जब से लॉकडाउन शुरू हुआ है तब से मैं कई लोगों को इस पर प्रशिक्षित कर रहा हूं।</p> <p>हममें से कोई नहीं जानता था कि महामारी का क्या मतलब होगा और यह हमारे व्यवसायों, काम या घर पर क्या प्रभाव डालेगी। यह नई स्थितियाँ पैदा करने में कामयाब रहा है जिनसे हमें पता नहीं है कि कैसे निपटना है।</p> <p>इससे काफी चिंता और तनाव पैदा हो गया है और हम शायद सबसे बुरे की कल्पना करने लगे हैं।</p> <p>लेकिन क्या होगा अगर मैं आपसे कहूं कि स्थिति बदल रही है और आपके कार्यालय की स्थिति भी बदल रही है?</p> <p>क्या आप इस पर विश्वास करेंगे?</p> <p>यहां तक ​​कि शीर्ष प्रबंधन भी असंयमित तरीके से व्यवहार कर रहा है क्योंकि यह सब उनके लिए नया है; विशेष रूप से कई लोगों के लिए घर से काम करना और ज्यादा फेसटाइम नहीं, जैसा कि मुझे लगता है कि एक सेल्स आदमी के रूप में आप इसके आदी हैं।</p> <p>चूंकि बाजार से प्रतिक्रिया इतनी अच्छी नहीं है, इसलिए यह आपके रिकॉर्ड पर खराब प्रदर्शन के रूप में दिखाई देना तय है, यह एक वैध चिंता है&हेलिप; लेकिन इसे ध्यान में रखते हुए हर रोज काम पर नहीं जाना चाहिए छोटे से छोटे काम में भी प्रभावी रहें क्योंकि चिंता आपको ज्यादा कुछ करने से रोकती है लेकिन अपनी नौकरी बचाने की चिंता में रहती है।</p> <p>साथ ही, जो आपके सहकर्मी के साथ हुआ वह आपके साथ भी नहीं हो सकता है। तो अपनी सारी ऊर्जा उस चीज़ पर क्यों केंद्रित करें जो हो ही नहीं सकती?</p> <p>इसके बजाय, केवल &lsquo;यथार्थवादी&rsquo; पर ध्यान केंद्रित करें। ऐसे लक्ष्य जो इस समय प्राप्त किये जा सकते हैं।</p> <p>इसके अलावा, चूंकि आप इस साल की शुरुआत में ही शामिल हुए हैं, मुझे लगता है कि आपके लिए वास्तव में अपने पदानुक्रम और रिपोर्टिंग संरचना को जानना जरूरी है। यदि शीर्ष पर संघर्ष हैं और आपको खामियाजा भुगतना पड़ रहा है, तो या तो आपको अपनी आस्तीन ऊपर चढ़ानी होगी और उस राजनीति में महारत हासिल करनी होगी जिसका सामना संभवतः अन्य लोगों को भी करना पड़ रहा है या बस वही करें जो आप कर सकते हैं।</p> <p>पीछे हटें और देखें कि क्या हो रहा है और इसके लिए, आपको 4 बॉसों के कारण को समझने के लिए थोड़ा शांत होने की आवश्यकता है!</p> <p>यह सब एक काल्पनिक तनाव हो सकता है और उनमें से प्रत्येक के साथ बेहतर तालमेल बिठाने के लिए बस थोड़े से बदलाव की आवश्यकता हो सकती है।</p> <p>कभी-कभी, जो छोटा होता है, वह दिमाग में बड़ा हो जाता है क्योंकि वह बहुत सारे किंतु-परंतुओं से भरा होता है, या तो जानकारी की कमी होती है या फिर केवल आशंकाओं और डर के कारण कहानियां गढ़ी जाती हैं।</p> <p>कृपया अपने स्वास्थ्य का ध्यान रखें और इससे जो चल रहा है उससे निपटने के लिए दिमाग को बेहतर जगह पर रखने में मदद मिलती है।</p> <p>आखिरकार, अपने आप से कहें: &ldquo;इतना अधिक तनाव देने लायक कोई भी चीज़ नहीं है। एक बार जब मैं कार्यभार संभाल लेता हूं तो सब कुछ ठीक हो जाता है!&rdquo;</p> <p>जिम्मेदारी संभालें और अपने स्वास्थ्य का ख्याल रखें। शुभकामनाएँ.</p>

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Mayank

Mayank Rautela  | Answer  |Ask -

HR Expert - Answered on Sep 22, 2022

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Career
प्रिय मयंक,<br /> मैं एक अकाउंटेंट हूं और 25 वर्षों से एक ही संगठन में काम कर रहा हूं।<br /> जब मैं संगठन में शामिल हुआ, तो मैं अकेला था जो कंप्यूटर का उपयोग करना जानता था। आज, हमारे पास बहुत सारे युवा कर्मचारी हैं जो हममें से कुछ अनुभवी कर्मचारियों की तुलना में बेहतर प्रतिभाशाली और कुशल हैं।<br /> हाल ही में हमारे सीईओ ने संकेत दिया था कि वह कुछ वरिष्ठ कर्मचारियों की छंटनी करेंगे। मैं थोड़ा असुरक्षित महसूस कर रहा हूं. यह सुनिश्चित करने के लिए कि मेरी नौकरी सुरक्षित है, मुझे क्या करना चाहिए?<br /> कृपया मेरा प्रश्न गुमनाम रखें।</strong></p>
Ans: <p>नमस्कार.</p> <p>आप मोटे तौर पर दो काम कर सकते हैं।</p> <p>सबसे पहले, कंप्यूटर उपयोग कौशल और लेखांकन के कुछ क्षेत्रों पर एक अतिरिक्त पाठ्यक्रम में शामिल होकर अपने कौशल को उन्नत करें।</p> <p>दूसरा, यह समझने के लिए कि वे कौन से विशिष्ट कौशल देख रहे हैं, अपने प्रबंधन के साथ स्पष्ट चर्चा करें।</p> <p>आज के समय में उम्र कोई कारक नहीं है; यह काम करने की क्षमता है जो अधिक महत्वपूर्ण है।</p>

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नवीनतम प्रश्न
Nayagam P

Nayagam P P  |9137 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jul 20, 2025

Career
हमारे बेटे को केएलयू विजयवाड़ा में सीएसई सीट मिल गई है और उसकी कॉमेडक रैंक 77400 है, हमें बेंगलुरु में टियर 2 कॉलेज मिल सकते हैं। इन दोनों विकल्पों में से किसी एक को चुनने के लिए आपका क्या सुझाव है?
Ans: मुरली सर, कोनेरू लक्ष्मैया विश्वविद्यालय (केएलयू), विजयवाड़ा एक यूजीसी श्रेणी-1 डीम्ड विश्वविद्यालय है, जिसे NAAC A++ ग्रेडिंग और NBA-मान्यता प्राप्त CSE प्राप्त है। यह एक सुव्यवस्थित ACM-संरेखित पाठ्यक्रम, आधुनिक सॉफ्टवेयर और AI प्रयोगशालाएँ, और 20 Gbps का कैंपस नेटवर्क प्रदान करता है। CSE के छात्रों को विप्रो, इंफोसिस, टीसीएस और अमेज़न जैसी प्रमुख भर्ती कंपनियों द्वारा प्रतिवर्ष 100% प्लेसमेंट पात्रता प्राप्त हुई है, जिससे पिछले तीन वर्षों में उन्हें ₹7 लाख प्रति वर्ष और औसत ₹8.2 लाख प्रति वर्ष का पैकेज प्राप्त हुआ है। अनुभवी पीएचडी संकाय, सक्रिय उद्योग समझौता ज्ञापन, और दूसरे वर्ष से ही इंटर्नशिप के बेहतरीन अवसर इसकी शैक्षणिक दृढ़ता और पेशेवर तैयारी को बल प्रदान करते हैं।

77,400 की COMEDK रैंक पर उपलब्ध बेंगलुरु के टियर-2 निजी कॉलेज आमतौर पर NAAC B+/A मान्यता और NBA-मान्यता प्राप्त कार्यक्रमों से संपन्न होते हैं, जो बुनियादी पाठ्यक्रम को बुनियादी प्रोग्रामिंग और संचार प्रयोगशालाओं के साथ जोड़ते हैं। उनके प्लेसमेंट सेल 60-75% सीएसई प्लेसमेंट दरों की रिपोर्ट करते हैं, जिनका औसत पैकेज ₹3-5 प्रति वर्ष है, और क्षेत्रीय आईटी सेवा फर्मों से सीमित भर्ती होती है। संकाय प्रोफाइल अलग-अलग होते हैं, और उद्योग के साथ गठजोड़ कम होते हैं, जिसके परिणामस्वरूप कम लाइव प्रोजेक्ट और कम इंटर्नशिप वजीफे मिलते हैं।

सिफारिश: केएलयू विजयवाड़ा सीएसई को चुनें ताकि इसकी शीर्ष-स्तरीय मान्यता, सुनिश्चित प्लेसमेंट पात्रता, उन्नत प्रयोगशालाओं और व्यापक भर्ती नेटवर्क का लाभ उठाया जा सके। बेंगलुरु के टियर-2 कॉलेज पर तभी विचार करें जब निकटता, कम फीस, या विशिष्ट राज्य कोटा के लाभ केएलयू के बेहतर बुनियादी ढांचे, लगातार प्लेसमेंट और अनुसंधान वातावरण के लाभों से अधिक हों। एक समृद्ध भविष्य के लिए शुभकामनाएँ!

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Radheshyam

Radheshyam Zanwar  |5628 Answers  |Ask -

MHT-CET, IIT-JEE, NEET-UG Expert - Answered on Jul 20, 2025

Career
सर, कृपया मेरी बेटी के लिए सिफारिश करें... इलेक्ट्रॉनिक और वीएलएसआई एनआईटी जालंधर या ईई एनआईटी जयपुर/सीएसई डुअल हिट हमीरपुर/प्रोडक्शन एनआईटी त्रिची/मैकेनिकल एनआईटी सुरखकल/ईईई कालीकट/मैकेनिकल वारंगल
Ans: नमस्ते ज्योति
एक महिला उम्मीदवार के रूप में, मैकेनिकल और प्रोडक्शन से संबंधित शाखाओं पर पुनर्विचार करने का प्रयास करें। इसलिए, एनआईटी जालंधर में ईसीई/वीएलएसआई, एनआईटी कालीकट में ईईई, या एनआईटी हमीरपुर में सीएसई (डुअल) बेहतर विकल्प हैं। अगर वह कोडिंग/टेक्नोलॉजी में रुचि रखती है, तो एनआईटी हमीरपुर में सीएसई (डुअल) चुनें, या अगर उसका इलेक्ट्रॉनिक्स और डिज़ाइन में ज़्यादा रुझान है, तो ईसीई/वीएलएसआई चुनें। अंत में, एनआईटी हमीरपुर में सीएसई (डुअल) आपकी बेटी के लिए सबसे अच्छा विकल्प है। अंतिम निर्णय आपका होगा।

शुभकामनाएँ।
अगर आपको यह उत्तर मिले तो मुझे फ़ॉलो करें।
राधेश्याम

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Radheshyam

Radheshyam Zanwar  |5628 Answers  |Ask -

MHT-CET, IIT-JEE, NEET-UG Expert - Answered on Jul 20, 2025

Asked by Anonymous - Jul 20, 2025English
Career
मेरी बेटी अब पीयूसी में जाने की योजना बना रही है, पीसीएमबी सबसे अच्छा है या पीसीएमसी सबसे अच्छा है?
Ans: नमस्ते प्रिय
पीसीएमबी में अतिरिक्त विषय होने के कारण यह अधिक मांग वाला है, और यह शुरुआत में ही करियर के अधिक विकल्प प्रदान करता है। अगर वह टेक्नोलॉजी, इंजीनियरिंग या कंप्यूटर से संबंधित क्षेत्रों में रुचि रखती है, तो पीसीएमसी बेहतर है, क्योंकि यह प्रोग्रामिंग और कम्प्यूटेशनल थिंकिंग पर गहन ध्यान केंद्रित करता है। कंप्यूटर कौशल किसी भी स्रोत से सीखा जा सकता है, लेकिन जीव विज्ञान में अवसर सीमित हो सकते हैं। मेरी सलाह है कि पीसीएमसी की बजाय पीसीएमबी चुनें।

शुभकामनाएँ।
अगर आपको यह उत्तर मिले तो मुझे फ़ॉलो करें।
राधेश्याम

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Dr Nagarajan J S K

Dr Nagarajan J S K   |1927 Answers  |Ask -

NEET, Medical, Pharmacy Careers - Answered on Jul 20, 2025

Career
महोदय, TS-EAPCET के बाद मेरे बेटे को MGIT (मेक्ट्रोनिक्स शाखा), हैदराबाद में सीट आवंटित हो गई है। क्या आपको लगता है कि यह जाना उचित होगा?
Ans: नमस्ते मासूम,
हाँ, बहुत बढ़िया।
यहाँ बहुत अच्छे अवसर हैं।

रोबोटिक्स
औद्योगिक रोबोट, सेवा रोबोट और अन्य रोबोटिक प्रणालियों का डिज़ाइन और निर्माण। चिकित्सा उपकरण, सर्जिकल रोबोट और अन्य स्वास्थ्य संबंधी तकनीकों का डिज़ाइन और विकास। आगे चलकर वे ड्रग इंस्पेक्टर भी बन सकते हैं।

स्वचालित विनिर्माण (एयरोस्पेस और ड्रोन):
उत्पादन लाइनों, पैकेजिंग और अन्य विनिर्माण प्रक्रियाओं के लिए स्वचालित प्रणालियों का विकास। एंटी-लॉक ब्रेक, इलेक्ट्रिक ड्राइवट्रेन और स्वायत्त वाहन प्रौद्योगिकियों जैसी प्रणालियों का डिज़ाइन और कार्यान्वयन। विमान और अंतरिक्ष यान के लिए उड़ान नियंत्रण प्रणाली, नेविगेशन प्रणाली और अन्य मेक्ट्रोनिक प्रणालियाँ विकसित करना।

उपभोक्ता इलेक्ट्रॉनिक्स:
मेकाट्रॉनिक घटकों के साथ स्मार्ट उपकरण, होम ऑटोमेशन सिस्टम और अन्य उपभोक्ता इलेक्ट्रॉनिक्स का निर्माण।

शुभकामनाएं।

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Radheshyam

Radheshyam Zanwar  |5628 Answers  |Ask -

MHT-CET, IIT-JEE, NEET-UG Expert - Answered on Jul 20, 2025

Career
जेईई मेन्स में मेरी रैंक लगभग 2 लाख है और ओबीसी में मेरी रैंक 70 हजार है। जोसा में मुझे कोई सीट अलॉट नहीं हुई। क्या मुझे सीएसएबी राउंड में कुछ मिल सकता है? क्या मुझे हरियाणा केंद्रीय विश्वविद्यालय के सीएसई या चंडीगढ़ विश्वविद्यालय के सीएसई जैसे कम जीएफटीआई पर विचार करना चाहिए?
Ans: नमस्ते कृष्णा
सीएसएबी राउंड में सफलता की संभावनाएँ बहुत कम होती हैं, इसलिए सीयू हरियाणा सीएसई जैसे कम जीएफटीआई पर विचार करना समझदारी होगी, लेकिन चंडीगढ़ विश्वविद्यालय सीएसई प्लेसमेंट और उद्योग में अनुभव के लिए बेहतर विकल्प है।

शुभकामनाएँ।
अगर आपको यह उत्तर मिले तो मुझे फ़ॉलो करें।
राधेश्याम

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Radheshyam

Radheshyam Zanwar  |5628 Answers  |Ask -

MHT-CET, IIT-JEE, NEET-UG Expert - Answered on Jul 20, 2025

Asked by Anonymous - Jul 20, 2025English
Career
सर, मेरा बेटा बैंगलोर में BMSC कॉलेज ऑफ इंजीनियरिंग में दूसरे सेमेस्टर की पढ़ाई कर रहा है। अब चूंकि उसने JEE में 96 प्रतिशत अंक प्राप्त किए हैं और वह IIIT वडोदरा में दाखिला लेना चाहता है। कृपया मार्गदर्शन करें कि क्या उसके लिए जाना ठीक रहेगा या BMSCE में पढ़ाई जारी रखना बेहतर होगा।
Ans: नमस्ते प्रिय।
आपने BMSC या IIIT वडोदरा की शाखाओं के बारे में कुछ नहीं बताया। हम आपको किस आधार पर सुझाव दे रहे हैं? अगर IIIT वडोदरा आपके बेटे को CSE/IT/ECE में दाखिला देता है, तो आप इस पर विचार कर सकते हैं। हालाँकि, IIIT वडोदरा में जाना दीर्घकालिक रूप से बेहतर विकल्प है। सुझाव: IIIT-वडोदरा में दाखिला लें।

शुभकामनाएँ।
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राधेश्याम

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