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Seeking Guidance on Term Insurance: A 36-year-old Professional's Inquiry

Ramalingam

Ramalingam Kalirajan  |6340 Answers  |Ask -

Mutual Funds, Financial Planning Expert - Answered on Aug 14, 2024

Ramalingam Kalirajan has over 23 years of experience in mutual funds and financial planning.
He has an MBA in finance from the University of Madras and is a certified financial planner.
He is the director and chief financial planner at Holistic Investment, a Chennai-based firm that offers financial planning and wealth management advice.... more
Praveen Question by Praveen on Aug 02, 2024English
Money

प्रिय महोदय, मैं प्रवीण हूँ, मैं बैंगलोर से निजी क्षेत्र में काम करने वाला 36 वर्षीय पेशेवर हूँ। मैं 1 करोड़ की टर्म बीमा पॉलिसी खरीदना चाहता हूँ। क्या आप मुझे उन आवश्यक पहलुओं के बारे में बता सकते हैं जिन्हें कवर करने की आवश्यकता है और कौन सी पॉलिसी खरीदनी चाहिए?

Ans: प्रिय प्रवीण,

यह बहुत अच्छी बात है कि आप टर्म इंश्योरेंस पर विचार कर रहे हैं। आपके परिवार की वित्तीय सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए टर्म इंश्योरेंस पॉलिसी आवश्यक है। आइए 1 करोड़ रुपये की टर्म इंश्योरेंस पॉलिसी खरीदने से पहले आपको जिन प्रमुख पहलुओं पर विचार करने की आवश्यकता है, उन्हें देखें।

कवरेज राशि: पर्याप्त सुरक्षा सुनिश्चित करना
सही बीमा राशि चुनना: 1 करोड़ रुपये की पॉलिसी एक अच्छी शुरुआत है। हालाँकि, अपने परिवार की भविष्य की वित्तीय ज़रूरतों का आकलन करें, जिसमें रहने का खर्च, ऋण और आपके बच्चों की शिक्षा शामिल है। इससे यह सुनिश्चित होता है कि कवरेज राशि पर्याप्त है।

मुद्रास्फीति प्रभाव: मुद्रास्फीति पर विचार करें। समय के साथ, 1 करोड़ रुपये का मूल्य कम हो सकता है। सुनिश्चित करें कि कवरेज राशि भविष्य की ज़रूरतों को पूरा करने के लिए पर्याप्त है।

आय प्रतिस्थापन: आपका टर्म इंश्योरेंस कम से कम 10-15 वर्षों के लिए आपकी आय की जगह लेगा। इससे आपके परिवार को वित्तीय तनाव के बिना अपनी वर्तमान जीवनशैली को बनाए रखने में मदद मिलेगी।

पॉलिसी अवधि: आपके वित्तीय लक्ष्यों से मेल खाना
सेवानिवृत्ति आयु के साथ संरेखित करें: आदर्श रूप से, आपकी पॉलिसी अवधि आपकी सेवानिवृत्ति आयु, लगभग 60-65 वर्ष तक चलनी चाहिए। यह सुनिश्चित करता है कि आपके कामकाजी वर्षों के दौरान आपका परिवार सुरक्षित रहे।

दीर्घकालिक प्रतिबद्धता: ऐसी पॉलिसी चुनें जिसकी अवधि आपके वित्तीय लक्ष्यों से मेल खाती हो। यह सुनिश्चित करता है कि आपके परिवार को तब तक कवर किया जाता है जब तक कि आपकी प्रमुख वित्तीय ज़िम्मेदारियाँ पूरी नहीं हो जातीं।

प्रीमियम: लागत और कवरेज को संतुलित करना
किफ़ायती प्रीमियम: जबकि उच्च बीमा राशि बेहतर कवरेज प्रदान करती है, सुनिश्चित करें कि प्रीमियम किफ़ायती हों। आपके प्रीमियम से आपके मौजूदा वित्त पर दबाव नहीं पड़ना चाहिए।

प्रीमियम भुगतान विकल्प: कुछ पॉलिसी लचीले प्रीमियम भुगतान विकल्प प्रदान करती हैं, जैसे मासिक, त्रैमासिक या वार्षिक भुगतान। वह चुनें जो आपकी वित्तीय योजना के लिए सबसे उपयुक्त हो।

निश्चित प्रीमियम: पूरी अवधि के दौरान निश्चित प्रीमियम वाली पॉलिसी चुनें। यह सुनिश्चित करता है कि आपके भुगतान सुसंगत और अनुमानित रहें।

राइडर: अपने कवरेज को बढ़ाना
दुर्घटना मृत्यु लाभ: दुर्घटना मृत्यु लाभ राइडर जोड़ने पर विचार करें। यह दुर्घटना के कारण मृत्यु होने पर अतिरिक्त भुगतान प्रदान करता है।

गंभीर बीमारी कवर: गंभीर बीमारी राइडर कैंसर या दिल के दौरे जैसी जानलेवा बीमारियों को कवर करता है। यह निदान पर एकमुश्त भुगतान प्रदान करता है, जो चिकित्सा व्यय में मदद कर सकता है।

प्रीमियम की छूट: यह राइडर सुनिश्चित करता है कि आपकी पॉलिसी तब भी सक्रिय रहेगी, जब आप विकलांगता या बीमारी के कारण प्रीमियम का भुगतान करने में असमर्थ हों।

आय लाभ राइडर: यह राइडर आपके परिवार को बीमित राशि के अलावा एक नियमित आय प्रदान करता है। यह मासिक खर्चों को पूरा करने के लिए महत्वपूर्ण हो सकता है।

दावा निपटान अनुपात: विश्वसनीय सुरक्षा सुनिश्चित करना
उच्च दावा निपटान अनुपात: उच्च दावा निपटान अनुपात वाली बीमा कंपनी चुनें। यह दावों का भुगतान करने में बीमाकर्ता की विश्वसनीयता को दर्शाता है।

पारदर्शी प्रक्रिया: सुनिश्चित करें कि बीमाकर्ता के पास पारदर्शी और सीधी दावा प्रक्रिया है। दावा दायर करते समय आपके परिवार को किसी भी कठिनाई का सामना नहीं करना चाहिए।

ग्राहक समीक्षाएँ: ग्राहक समीक्षाएँ और प्रशंसापत्र पढ़ें। इससे आपको बीमाकर्ता की सेवा गुणवत्ता और दावा प्रसंस्करण दक्षता के बारे में जानकारी मिलती है।

पॉलिसी के नियम और शर्तें: बारीक प्रिंट को समझना
बहिष्करण: पॉलिसी के बहिष्करण को समझें। कुछ स्थितियाँ, जैसे पहले वर्ष के भीतर आत्महत्या, कवर नहीं की जा सकती हैं।

अनुग्रह अवधि: प्रीमियम भुगतान के लिए अनुग्रह अवधि की जाँच करें। यह पॉलिसी लैप्स हुए बिना अतिदेय प्रीमियम का भुगतान करने की अनुमति वाला समय है।

लैप्स और रिवाइवल: लैप्स पॉलिसी को पुनर्जीवित करने की प्रक्रिया जानें। कुछ बीमाकर्ता आपको एक निश्चित अवधि के भीतर अपनी पॉलिसी को पुनर्जीवित करने की अनुमति देते हैं।

प्रमाणित वित्तीय योजनाकार के माध्यम से खरीदने के लाभ
विशेषज्ञ मार्गदर्शन: एक प्रमाणित वित्तीय योजनाकार (CFP) विशेषज्ञ मार्गदर्शन प्रदान करता है। वे आपके वित्तीय लक्ष्यों और आवश्यकताओं के आधार पर सर्वोत्तम पॉलिसी चुनने में आपकी सहायता करते हैं।

अनुकूलित सलाह: एक CFP व्यक्तिगत सलाह दे सकता है, यह सुनिश्चित करते हुए कि आपकी पॉलिसी आपकी समग्र वित्तीय योजना के साथ संरेखित है।

निरंतर समर्थन: पॉलिसी खरीदने के बाद CFP के साथ आपका संबंध समाप्त नहीं होता है। वे पॉलिसी अवधि के दौरान निरंतर समर्थन और सलाह प्रदान करते हैं।

अंतिम अंतर्दृष्टि
प्रवीण, टर्म इंश्योरेंस पॉलिसी खरीदना आपके परिवार के वित्तीय भविष्य की सुरक्षा में एक महत्वपूर्ण कदम है। कवरेज राशि, पॉलिसी अवधि और राइडर्स जैसे कारकों पर विचार करके, आप अपनी ज़रूरतों को पूरा करने वाली पॉलिसी चुन सकते हैं। साथ ही, प्रमाणित वित्तीय योजनाकार के साथ काम करने से यह सुनिश्चित होता है कि आप एक सूचित निर्णय लें। याद रखें, टर्म इंश्योरेंस सिर्फ़ कवरेज से कहीं ज़्यादा है—यह आपके प्रियजनों के लिए मन की शांति और सुरक्षा प्रदान करने के बारे में है।

सादर,

के. रामलिंगम, एमबीए, सीएफपी,

मुख्य वित्तीय योजनाकार,

www.holisticinvestment.in
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Money

आप नीचे ऐसेही प्रश्न और उत्तर देखना पसंद कर सकते हैं

Vivek

Vivek Lala  |280 Answers  |Ask -

Tax, MF Expert - Answered on Jul 22, 2023

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Money
नमस्ते सर, मुझे एक टर्म इंश्योरेंस खरीदना है। मैं एक सरकारी कर्मचारी हूं और मेरी वार्षिक आय 10 लाख है, बीमा का चयन करने के लिए मुझे किन महत्वपूर्ण तथ्यों की जांच करनी है और मुझे कितनी राशि की बीमा राशि का बीमा कराना है।
Ans: टर्म इंश्योरेंस के लिए कंपनी चुनते समय कुछ कारकों पर ध्यान देना चाहिए क्योंकि कंपनी को आपके बीमा का लाभ देने के लिए आज से 100 साल तक रहना होगा।
आपको ग्राहक सेवा इतिहास, सॉल्वेंसी अनुपात, दावा निपटान अनुपात इत्यादि देखना चाहिए
टर्म इंश्योरेंस कवर का निर्णय आपके परिवार के मासिक खर्चों जैसे कि उन्हें जीवित रहने के लिए हर महीने कितनी राशि की आवश्यकता होगी, आपकी देनदारियां और आपकी वर्तमान तरल संपत्ति जैसे कारकों पर तय किया जाना चाहिए।
एक व्यक्ति अपनी उम्र के आधार पर अपने वेतन का 30 गुना तक प्राप्त कर सकता है

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Vivek

Vivek Lala  |280 Answers  |Ask -

Tax, MF Expert - Answered on Jul 22, 2023

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Money
नमस्ते सर, मुझे एक टर्म इंश्योरेंस खरीदना है। मैं एक सरकारी कर्मचारी हूं और मेरी वार्षिक आय 10 लाख है, बीमा का चयन करने के लिए मुझे किन महत्वपूर्ण तथ्यों की जांच करनी होगी और मुझे कितनी राशि की बीमा राशि का बीमा कराना होगा।
Ans: टर्म इंश्योरेंस के लिए कंपनी चुनते समय कुछ कारकों पर ध्यान देना चाहिए क्योंकि कंपनी को आपके बीमा का लाभ देने के लिए आज से 100 साल तक रहना होगा।
आपको ग्राहक सेवा इतिहास, सॉल्वेंसी अनुपात, दावा निपटान अनुपात इत्यादि देखना चाहिए
टर्म इंश्योरेंस कवर का निर्णय आपके परिवार के मासिक खर्चों जैसे कि उन्हें जीवित रहने के लिए हर महीने कितनी राशि की आवश्यकता होगी, आपकी देनदारियां और आपकी वर्तमान तरल संपत्ति जैसे कारकों पर तय किया जाना चाहिए।
एक व्यक्ति अपनी उम्र के आधार पर अपने वेतन का 30 गुना तक प्राप्त कर सकता है

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Ramalingam

Ramalingam Kalirajan  |6340 Answers  |Ask -

Mutual Funds, Financial Planning Expert - Answered on Apr 18, 2024

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नमस्कार संजीब...कृपया कुछ अच्छे टर्म बीमा विकल्प सुझाएं और बताएं कि सही विकल्प चुनने से पहले किन बातों को ध्यान में रखना चाहिए?
Ans: यहाँ कुछ कारक दिए गए हैं जिन पर विचार करना चाहिए और लोकप्रिय टर्म बीमा विकल्प दिए गए हैं:

विचार करने योग्य कारक:

कवरेज राशि: अपनी वित्तीय आवश्यकताओं और भविष्य के दायित्वों के आधार पर कवरेज राशि चुनें।

पॉलिसी अवधि: पॉलिसी अवधि को अपने वित्तीय लक्ष्यों और सेवानिवृत्ति की आयु के साथ संरेखित करें।

प्रीमियम: सुनिश्चित करें कि प्रीमियम पूरी पॉलिसी अवधि के लिए आपके बजट में फिट बैठता है।

क्लेम सेटलमेंट रेशियो: विश्वसनीयता के लिए उच्च क्लेम सेटलमेंट रेशियो वाली बीमा कंपनियों का चयन करें।

राइडर विकल्प: कवरेज बढ़ाने के लिए आकस्मिक मृत्यु लाभ, गंभीर बीमारी आदि जैसे अतिरिक्त राइडर्स की जाँच करें।

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Ramalingam

Ramalingam Kalirajan  |6340 Answers  |Ask -

Mutual Funds, Financial Planning Expert - Answered on Apr 23, 2024

Asked by Anonymous - Apr 16, 2024English
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सर, मैं टर्म लाइफ इंश्योरेंस के बारे में जानना चाहता हूँ। क्या ऐसा पॉलिसी लेना बेहतर है जो मैच्योरिटी पीरियड के बाद बिना किसी रिटर्न के एक्सपायर हो जाए या ऐसा पॉलिसी जिसमें मैच्योरिटी पीरियड के बाद प्रीमियम वापस कर दिया जाए। मैं यह भी जानना चाहता हूँ कि कम प्रीमियम और बेहतर क्लेम सेटलमेंट के मामले में ऐसी पॉलिसी देने वाली सबसे अच्छी कंपनियाँ कौन सी हैं। मेरे लिए आदर्श बीमा राशि क्या होगी। मैं 37 साल का हूँ, शादीशुदा हूँ। मेरी पत्नी काम नहीं करती और मेरी 6 साल की बेटी है। मेरा सीटीसी 27 एलपीए है।
Ans: टर्म लाइफ इंश्योरेंस आपके असामयिक निधन की स्थिति में आपके प्रियजनों को वित्तीय सुरक्षा प्रदान करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। बिना रिटर्न वाली पॉलिसी और प्रीमियम रिटर्न वाली पॉलिसी के बीच चयन करना आपके वित्तीय लक्ष्यों पर निर्भर करता है। बिना रिटर्न वाली पॉलिसी आमतौर पर कम प्रीमियम पर उच्च कवरेज प्रदान करती है, जो पूरी तरह से सुरक्षा पर केंद्रित होती है। दूसरी ओर, प्रीमियम रिटर्न वाली पॉलिसी परिपक्वता पर प्रीमियम वापस करके सुरक्षा जाल प्रदान करती है। 27 LPA CTC वाले 37 वर्षीय व्यक्ति और आप पर निर्भर परिवार के लिए, एक बीमा राशि जो आपकी वार्षिक आय का कम से कम 10-15 गुना कवर करती है, आदर्श होगी। बीमाकर्ता का चयन करते समय, प्रतिस्पर्धी प्रीमियम और कुशल दावा निपटान के लिए जानी जाने वाली कंपनियों को प्राथमिकता दें।

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नवीनतम प्रश्न
Milind

Milind Vadjikar  |164 Answers  |Ask -

Insurance, Stocks, MF, PF Expert - Answered on Sep 19, 2024

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Money
सर, मेरा जोखिम मध्यम है, इसलिए मेरे लिए कौन सी म्यूचुअल फंड स्कीम बेहतर है। कृपया इस मुद्दे पर मेरी मदद करें।
Ans: आप निम्न प्रकार के म्यूचुअल फंड में निवेश करने पर विचार कर सकते हैं, क्योंकि उनकी जोखिम रेटिंग आपके जोखिम प्रोफ़ाइल के अनुरूप मध्यम या कम होती है:

इक्विटी बचत फंड
कॉर्पोरेट बॉन्ड फंड
डायनेमिक बॉन्ड फंड
गिल्ट फंड
आर्बिट्रेज फंड
लिक्विड फंड
शीर्ष 4 का उपयोग आपके निवेश के लिए किया जा सकता है और शेष दो फंड प्रकारों का उपयोग आपके आपातकालीन फंड को पार्क करने के लिए किया जा सकता है।
*म्यूचुअल फंड में निवेश बाजार जोखिमों के अधीन हैं। कृपया निवेश करने से पहले योजना से संबंधित सभी दस्तावेज़ों को ध्यान से पढ़ें

खुशहाल निवेश!!

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Pradeep

Pradeep Pramanik  |174 Answers  |Ask -

Career And Placement Consultant - Answered on Sep 19, 2024

Asked by Anonymous - Sep 04, 2024English
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Career
मैं इस साल 29 साल का हो रहा हूँ। मैं एक पुरुष हूँ। मेरे पास संचालन प्रबंधन में मुख्य और वित्त में माध्यमिक विशेषज्ञता के साथ एमबीए है। मेरे पास 15 महीने का कार्य अनुभव है। मैं 2020 से बेरोजगार हूँ। मैं पाइथन सीखने का कोर्स कर रहा हूँ और विशेष रूप से वित्त और संचालन में डेटा विश्लेषण में इसका अनुप्रयोग सीख रहा हूँ। मैं उम्मीद कर सकता हूँ कि एक नियोक्ता मुझे कितना वेतन देने को तैयार होगा, अगर वे मुझे पहले स्थान पर काम पर रखेंगे।
Ans: प्रिय, मुझे खेद है कि आप ओपीएस और वित्त में एमबीए होने के बावजूद लगभग 4 साल तक नौकरी से बाहर रहे, इसलिए आपको पायथन जैसा नया कोर्स सीखना होगा। मुझे हमारी क्वेरी से आपके प्रोफ़ाइल के बारे में ज़्यादा जानकारी नहीं है, लेकिन मुझे लगता है कि आपका कार्य अनुभव सुखद नहीं था, इसलिए आपने नौकरी छोड़ दी और अब एक बहुत ही नए क्षेत्र में चले गए हैं। जहाँ तक वेतन का सवाल है, पायथन में कुछ जानकारी रखने वाले किसी भी आईटी पेशेवर के लिए, जो निश्चित रूप से मांग में हैं, लेकिन चूँकि आपके पास कंप्यूटर विज्ञान में कोई तकनीकी डिग्री नहीं है, इसलिए आपको बहुत अधिक वेतन नहीं मिल सकता है। मैं आपको सुझाव दूंगा कि आप अपने प्रबंधन की डिग्री का उपयोग करके अपने करियर को फिर से शुरू करने के लिए वापस आएँ।

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Pradeep

Pradeep Pramanik  |174 Answers  |Ask -

Career And Placement Consultant - Answered on Sep 19, 2024

Asked by Anonymous - Sep 19, 2024
Career
Dear Mr Pradeep, how does one deal with workplace burnout? A young CA working for EY recently succumbed due to work pressure and no one from the office attended her funeral. Is this normal? What are your thoughts? What should one do in a situation like this? What is your advice to young professionals
Ans: Dear ,

You have raised a valid point which most of the young professionals are passing through. What a paradox in Indian context , at one hand,. public sector companies do have quite liberal working conditions and virtually No direct accountability to push your to the stress level to that high of opting for ending life. whereas in most private or proprietorship companies , right from reaching office in time to achieving the set objectives days after days , months after months keep on increasing. There is limit of tolerance of abusive behaviur or working styles , hence many find ways to move to other comanpies, some quite the job , some move out to other industries . There are many companies , why only talk about EY or IT sector companies ,I can give true exampples of BFSI/NBFCs/Telecom/ Industrial products companies / Real Estate cos/ FMCG/FMCD/Pharma cos where many avoid to opt for even when they are offered high packages , Reason, - High work pressure , abusive work conditions , Job Uncertainity , worst approach of top management . You are treated like slaves .
However taking own life as the CA at EY did was really heartwrenching . More so the approach of the management , After all a young talented girl . lost her life due to work pressure as mentiioned in her notes. To be honest , no one attending funeral from management side is not normal . In most cases some one represents management . May be, due to legal complications, Sr managers avoided attending the funeral . As far as my advice to young professionals is concerned , Be bold , take challenges as part of your life and when you feel . it is crossing your limits , You must expose the truth to top management as many a times , putting so much pressure on young professionals are the handiworks of Line managers or HR manager , which top management might not be aware about . She being a CA should not have any issues in finding another good paying job or even joining any CA firm as Sr manager taxation or in auditing. She should have fought back. You must have seen many army /police /CISF or Bank professionals commit suicide under work pressure which is really painful . One should fight back or find better options available than ending own life.

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Milind

Milind Vadjikar  |164 Answers  |Ask -

Insurance, Stocks, MF, PF Expert - Answered on Sep 19, 2024

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Money
सर, मैंने और मेरी पत्नी ने 1 लाख रुपये प्रति प्रीमियम के साथ एचडीएफसी लाइफ यंगस्टार सुपर प्रीमियम लिया था। 5 साल की लॉक इन अवधि समाप्त हो गई है। क्या मुझे अगले 5 साल तक इसे जारी रखना चाहिए या सरेंडर कर देना चाहिए?
Ans: सरेंडर करने पर बहुत सारे शुल्क लगेंगे और चूंकि आपके पास पहले से ही ULIP के माध्यम से बाजार में निवेश है, इसलिए मैं आपको इसे जारी रखने की सलाह देता हूं। ब्लूचिप और अवसर फंड में लंबी अवधि के लिए निवेश करें। साथ ही, चूंकि आपकी पॉलिसी फरवरी-2021 से पहले की है, इसलिए ULIP प्लान से आपका लाभ सेक्शन 10(10D) के अनुसार परिपक्वता पर 100% कर मुक्त (कोई पूंजीगत लाभ नहीं) होगा।

निवेश के लिए शुभकामनाएं!!

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Milind

Milind Vadjikar  |164 Answers  |Ask -

Insurance, Stocks, MF, PF Expert - Answered on Sep 19, 2024

Asked by Anonymous - Jun 24, 2024English
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Money
सर, मेरे रिश्तेदार, जिनकी उम्र 55 वर्ष है, को 2020 में डेल 5q के साथ मायलोडिप्लास्टिक सिंड्रोम का पता चला था। उनका इलाज एक प्रतिष्ठित अस्पताल की ओपीडी में टेपर्ड मेडिकेशन प्रक्रिया के साथ किया गया था। वर्तमान स्थिति में छह महीने से अधिक समय से दवाएँ बंद हैं। एहतियात के तौर पर, योजनाबद्ध समीक्षा वांछित है। वह कई वर्षों से स्वास्थ्य बीमा जारी रखे हुए हैं, जिसका कोई उल्लेख नहीं है और कोई दावा नहीं है। कृपया IRDA विनियमों के आधार पर स्वास्थ्य बीमा को नवीनीकृत करते समय बीमा से संबंधित जोखिमों और प्रासंगिक घोषणाओं के बारे में हमें मार्गदर्शन करें। सादर
Ans: आपको इस चिकित्सा स्थिति के बारे में तब बताना चाहिए था जब यह उत्पन्न हुई थी, भले ही आपने कोई दावा नहीं किया हो।

स्वास्थ्य सेवा पॉलिसी में शामिल व्यक्तियों की स्वास्थ्य स्थिति में किसी भी तरह के बदलाव को स्वास्थ्य स्थिति में बदलाव के तुरंत बाद नवीनीकरण से पहले बीमाकर्ता को पहले से ही अपडेट कर देना चाहिए। ऐसा न करने पर, स्वास्थ्य सेवा प्रदाता उस व्यक्ति के लिए किसी भी अन्य दावे को अस्वीकार कर सकता है जिसकी स्वास्थ्य स्थिति बदल गई है।

अभी ऐसा करें, उनकी प्रतिक्रिया का आकलन करें और फिर अगले कदमों के बारे में निर्णय लें।

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