Why does HR doesn't provide feedback to the candidate post completion of interview? There is no harm is saying that the candidate is not being selected with an appropriate feedback that will help them to improve upon. In recent past, I gave many interviews, but not even a single response has come from HR stating why they have not selected me in spite of answering the questions satisfactorily. Whether it is a budget problem or my answers was not matching with what they had expected or any other possible concerns, it is better to notify. Why they don't do it?

Ans: परम महोदय, सेंट स्टीफंस में दूसरे सेमेस्टर में अवकाश लेने के लिए कॉलेज की अनुपस्थिति अवकाश प्रक्रिया के तहत औपचारिक अनुमोदन आवश्यक है। सभी अवकाश आवेदन - चाहे वे चिकित्सा, अनुकंपा या अन्य कारणों से हों - निर्धारित प्रपत्र में विभागाध्यक्ष के माध्यम से प्रधानाचार्य को अग्रिम रूप से प्रस्तुत किए जाने चाहिए, जिसके बाद उपस्थिति ऑनलाइन सिस्टम में अपडेट की जाती है। अवकाश केवल स्पष्ट रूप से बताए गए, उचित कारणों पर ही दिए जाते हैं और आमतौर पर पूरे सत्र के लिए होते हैं; बिना पूर्व अवकाश के लगातार दस कार्यदिवसों से अधिक अनुपस्थिति पर नामांकन सूची से हटा दिया जाएगा, जिसके बाद पुनः प्रवेश आवेदन और शुल्क जमा करना आवश्यक होगा। सेंट स्टीफंस प्रारंभिक अध्ययन या परीक्षा की तैयारी को मानक अवकाश के रूप में मान्यता नहीं देता है, इसलिए IISER एप्टीट्यूड टेस्ट (IAT) की तैयारी के लिए अवकाश की अनुमति प्रधानाचार्य के विवेक पर होगी और इसे प्रतिकूल माना जा सकता है, जब तक कि यह असाधारण परिस्थितियों से जुड़ा न हो। निष्कासन के बाद पुनः प्रवेश संभव है, लेकिन इसके लिए शुल्क का भुगतान, प्रधानाचार्य को आवेदन और शैक्षणिक स्थिति की विभागीय स्वीकृति आवश्यक है।

आईआईएसईआर पुणे में प्रवेश के लिए, बीएस-एमएस (दोहरी डिग्री) प्रवेश अखिल आईआईएसईआर एप्टीट्यूड टेस्ट (आईएटी) के माध्यम से होता है, जो आमतौर पर मई के अंत या जून की शुरुआत में आयोजित किया जाता है, जिसके परिणाम और काउंसलिंग जुलाई तक जारी रहती हैं। 2-3 महीने की केंद्रित तैयारी अवधि में विशेष आईएटी कोचिंग कार्यक्रमों में नामांकन, संरचित ऑनलाइन अध्ययन मॉड्यूल, और पिछले वर्षों के आईएटी पेपर हल करना शामिल हो सकता है, साथ ही सेमेस्टर I के व्याख्यान जारी रखना और कॉलेज की छुट्टियों का लाभ उठाना भी शामिल हो सकता है। सेमेस्टर I के दौरान परिसर में रहने से निरंतर नामांकन बना रहता है, संकाय और अध्ययन सुविधाओं तक पहुँच बनी रहती है, और पुनः प्रवेश की बाधाओं से बचा जा सकता है। यदि अवकाश अनुमोदन अप्राप्य साबित होता है, तो सेमेस्टर अवकाश और सप्ताहांत के दौरान गहन तैयारी करना या आईआईएसईआर आवेदन को अगले चक्र के लिए स्थगित करना अधिक व्यावहारिक हो सकता है।

सुझाव: सेंट स्टीफंस के कड़े अवकाश मानदंडों और पुनः प्रवेश की जटिलताओं को देखते हुए, लक्षित स्व-अध्ययन और सप्ताहांत/कोचिंग कक्षाओं के माध्यम से आईएटी की तैयारी करते हुए पहले वर्ष के दौरान निरंतर नामांकन बनाए रखें। शैक्षणिक संकट से बचने और भौतिकी ऑनर्स की डिग्री और IISER पुणे में सफल प्रवेश, दोनों की संभावनाओं को बेहतर बनाने के लिए, किसी भी मध्य-सेमेस्टर अवकाश को स्थगित करें। आपके बेटे के समृद्ध भविष्य के लिए शुभकामनाएँ!

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