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How can a 43-year-old mom re-enter the workforce after a 4-year gap?

Maxim

Maxim Emmanuel  |380 Answers  |Ask -

Soft Skills Trainer - Answered on Jul 22, 2024

Maxim Emmanuel is the marketing director of Maxwill Zeus Expositions.
An alumnus of the Xavier Institute of Management and Research, Mumbai, Maxim has over 30 years of experience in training young professionals and corporate organisations on how to improve soft skills and build interpersonal relationships through effective communication.
He also works with students and job aspirants offering career guidance, preparing them for job interviews and group discussions and teaching them how to make effective presentations.... more
Cooking Question by Cooking on May 28, 2024English
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Career

नमस्ते, मैं 43 वर्ष की हूँ और 3 बच्चों की माँ हूँ...मैंने अपने बच्चों की देखभाल के लिए नौकरी छोड़ दी...अब वे 13, 9 और 7 वर्ष के हैं। मुझे लगता है कि वे स्वयं की देखभाल करने के लिए पर्याप्त स्वतंत्र हैं और मैं एक नई नौकरी की तलाश कर सकती हूँ...मैं 15 वर्षों तक एक बैंक के परिचालन विभाग में काम करती रही हूँ। अब 4 वर्षों का अंतराल है, साक्षात्कार में नए नियोक्ताओं के सामने आप इस अंतराल को कैसे उचित ठहरा सकती हैं...क्या आप कृपया मेरी मदद कर सकते हैं?

Ans: मैं देख रहा हूँ कि आपके पास अनुभव है, लेकिन यह कमी एक व्यक्तिगत ज़रूरत थी जिसे पूरा किया जाना था... हो गया.. आप तैयार हैं!

ठीक है, कॉर्पोरेट वेबसाइट पर जाएँ, करियर पर जाएँ, आवेदन करें, रेज़्यूमे के साथ जो 2 पेज से ज़्यादा न हो... स्पष्ट और स्पष्ट!

यदि आपको आगे पेशेवर सलाह की ज़रूरत है, तो सहायता करने में खुशी होगी
https://m.me/maxim.emmanuel.2024
Career

आप नीचे ऐसेही प्रश्न और उत्तर देखना पसंद कर सकते हैं

Mayank

Mayank Rautela  |238 Answers  |Ask -

HR Expert - Answered on Mar 26, 2023

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Career
हाय मयंक, मैं एक प्रमुख जीवन बीमा कंपनी में जोनल हेड के रूप में काम कर रहा था, लेकिन समय के साथ मैं मानसिक रूप से थका हुआ महसूस करने लगा, मैं अपने जीवन का बिल्कुल भी आनंद नहीं ले पा रहा था और एक दिन मैंने इस्तीफा दे दिया। अब 1.5 साल का अंतर हो गया है और मैं सक्रिय कर्मचारी के रूप में वापस शामिल होने के लिए इच्छुक हो रहा हूं लेकिन समस्या कम उम्र और अंतर है। आप मानव संसाधन परिप्रेक्ष्य से क्या अनुशंसा करेंगे और संभावित नियोक्ताओं से कैसे संपर्क करें। सम्मान, अजय
Ans: आज के कॉरपोरेट जगत में लोग तरोताजा होने और वापस लौटने के लिए ब्रेक लेते हैं। इसके बारे में खुले रहें, सुनिश्चित करें कि आपके पास अपने कार्य अनुभव दस्तावेज़ और एक स्पष्ट संदर्भ जांच है। पोस्ट करें कि आप उन कंपनियों से संपर्क कर सकते हैं जो आपके कौशल सेट को महत्व देती हैं।

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Nitin

Nitin Sathe  |127 Answers  |Ask -

HR, Recruitment Expert - Answered on Jul 06, 2023

Asked by Anonymous - Jul 05, 2023English
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Career
नमस्ते सर, मैं 52 साल की एक योग्य महिला हूं, मैंने अपना खुद का व्यवसाय चलाने के लिए 13 साल तक नौकरी करने के बाद 2008 में अपनी अच्छी तनख्वाह वाली शानदार नौकरी छोड़ दी, लेकिन कुछ अप्रत्याशित और दुर्भाग्यपूर्ण व्यक्तिगत और व्यावसायिक परिस्थितियों के कारण, मैं सफल नहीं हो सकी। धन की कमी और मेरे साथ कोई साझेदार नहीं होने के कारण व्यापार में रहा और पिछले 15 वर्षों में केवल एक व्यापारी बना रहा। हालाँकि व्यवसाय के एकमात्र मालिक के रूप में, मैंने व्यवसाय के सभी पहलुओं जैसे बिक्री, विपणन, वित्त, नए ग्राहक निर्माण आदि को स्वयं संभाला, एकमात्र मालिक के रूप में बहुत अनुभव प्राप्त किया लेकिन ज्यादा राजस्व उत्पन्न नहीं कर सका। मैं इंडस्ट्री में अकेली महिला हूं. अब अगर मैं अपने कुल 28 वर्षों की नौकरी और व्यवसाय अनुभव के साथ अपना व्यवसाय छोड़ कर नौकरी की तलाश में जाऊँ, तो मैं साक्षात्कारकर्ता को अपना व्यवसाय छोड़ने का कारण कैसे बताऊँगा? मैं अपनी व्यावसायिक आय को कैसे समझाऊंगा जो मेरे व्यवसाय के क्षेत्र में 28 वर्षों के अनुभव वाले व्यक्ति के वर्तमान नौकरी वेतन से बहुत कम है? मैंने पिछले 15 वर्षों में कई बार नौकरी पर वापस जाने की कोशिश की लेकिन इन 2 कारणों से नहीं जा सका इसलिए कृपया मदद करें। धन्यवाद
Ans: डुप्लिकेट प्रश्न. पहले ही उत्तर दे दिया गया है.

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Ashwini

Ashwini Dasgupta  |73 Answers  |Ask -

Personality Development Expert, Career Coach - Answered on Feb 08, 2024

Asked by Anonymous - Jul 05, 2023English
Career
हेलो मैम, मैं 52 साल की एक योग्य महिला हूं, मैंने अपना खुद का व्यवसाय चलाने के लिए 13 साल तक नौकरी करने के बाद 2008 में अपनी अच्छी तनख्वाह वाली शानदार नौकरी छोड़ दी, लेकिन कुछ अप्रत्याशित और दुर्भाग्यपूर्ण व्यक्तिगत और व्यावसायिक परिस्थितियों के कारण, मैं सफल नहीं हो सकी। धन की कमी और मेरे साथ कोई साझेदार नहीं होने के कारण व्यापार में रहा और पिछले 15 वर्षों में केवल एक व्यापारी बना रहा। हालाँकि व्यवसाय के एकमात्र मालिक के रूप में, मैंने व्यवसाय के सभी पहलुओं जैसे बिक्री, विपणन, वित्त, नए ग्राहक निर्माण आदि को स्वयं संभाला, एकमात्र मालिक के रूप में बहुत अनुभव प्राप्त किया लेकिन ज्यादा राजस्व उत्पन्न नहीं कर सका। मैं इंडस्ट्री में अकेली महिला हूं. अब यदि मैं अपने कुल 28 वर्षों की नौकरी और व्यवसाय अनुभव के साथ अपना व्यवसाय छोड़ कर नौकरी करने जाऊँ, तो मैं साक्षात्कारकर्ता को अपना व्यवसाय छोड़ने का कारण कैसे बताऊँगा? मैं अपनी व्यावसायिक आय को कैसे समझाऊंगा जो मेरे व्यवसाय के क्षेत्र में 28 वर्षों के अनुभव वाले व्यक्ति के वर्तमान नौकरी वेतन से बहुत कम है? मैंने पिछले 15 वर्षों में कई बार नौकरी पर वापस जाने की कोशिश की लेकिन इन 2 कारणों से नहीं जा सका इसलिए कृपया मदद करें। धन्यवाद
Ans: हेलो सर/मैडम,

यह एक सराहनीय अनुभव है. प्रशंसा।

यहां कुछ पहलू दिए गए हैं जिन पर आप विचार कर सकते हैं- अपना व्यवसाय छोड़ने और नौकरी तलाशने के अपने निर्णय को समझाते समय, ईमानदारी और अपने अनुभवों को सकारात्मक रूप में प्रस्तुत करना महत्वपूर्ण है।

अपनी उद्यमशीलता यात्रा पर प्रकाश डालें- आपके द्वारा निभाई गई विभिन्न भूमिकाओं का उल्लेख करें- बिक्री, विपणन, वित्त आदि। यह आपकी बहुमुखी प्रतिभा और व्यवसाय के कई अन्य पहलुओं को दिखाएगा।

ईमानदार रहें और साक्षात्कारकर्ता को बताएं'

सीखने और विकास पर ध्यान केंद्रित करें-अपनी उद्यमशीलता यात्रा के दौरान सीखे गए नए कौशल को उजागर करें और इसे उन नौकरियों से जोड़ें जो आपके पास हैं/आवेदन करेंगे।

स्थिरता पाने की अपनी इच्छा व्यक्त करें

अपनी वित्तीय स्थितियों के प्रति ईमानदार रहें और बताएं कि ये कितनी महत्वपूर्ण हैं

नेटवर्किंग और रेफरल पर सक्रिय रहें

आप जिस उद्योग, नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं उसके अनुसार अपना बायोडाटा तैयार करें

साक्षात्कार के लिए तैयारी करें. अभ्यास, अभ्यास और अभ्यास

नियोक्ता ऐसे उम्मीदवारों को महत्व देते हैं जो ईमानदार और पारदर्शी हों। वे आपके द्वारा मेज पर लाए गए विविध अनुभव को महत्व देते हैं। अपने अनुभव को प्रभावी ढंग से संप्रेषित करके आप स्वयं को किसी भी संगठन के लिए एक मूल्यवान संपत्ति के रूप में स्थापित कर सकते हैं।

शुभकामनाएं



धन्यवाद
अश्विनी दासगुप्ता
कॉन्फिडेंस डिकोडेड के लेखक। क्या यह एक कौशल या दृष्टिकोण है?

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R P

R P Yadav  |304 Answers  |Ask -

HR, Workspace Expert - Answered on Jul 05, 2023

Asked by Anonymous - Jul 05, 2023English
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Career
मैं 52 साल की एक योग्य महिला हूं, मैंने अपना खुद का व्यवसाय चलाने के लिए 15 साल तक नौकरी करने के बाद 2009 में अपनी अच्छी तनख्वाह वाली शानदार नौकरी छोड़ दी, लेकिन कुछ अप्रत्याशित और दुर्भाग्यपूर्ण व्यक्तिगत और व्यावसायिक परिस्थितियों के कारण, मैं व्यवसाय में सफल नहीं हो सकी। फंडिंग की कमी और मेरे साथ कोई पार्टनर नहीं होने के कारण मैं पिछले 15 वर्षों से केवल एक व्यापारी बना हुआ हूं। हालाँकि व्यवसाय के एकमात्र मालिक के रूप में, मैंने व्यवसाय के सभी पहलुओं जैसे बिक्री, विपणन, वित्त, नए ग्राहक निर्माण आदि को स्वयं संभाला, एकमात्र मालिक के रूप में बहुत अनुभव प्राप्त किया लेकिन ज्यादा राजस्व उत्पन्न नहीं कर सका। मैं इंडस्ट्री में अकेली महिला हूं. अब अगर मैं अपने कुल 28 वर्षों की नौकरी और व्यवसाय अनुभव के साथ अपना व्यवसाय छोड़ कर नौकरी की तलाश में जाऊँ, तो मैं साक्षात्कारकर्ता को अपना व्यवसाय छोड़ने का कारण कैसे बताऊँगा? मैं अपनी व्यावसायिक आय को कैसे समझाऊंगा जो मेरे व्यवसाय के क्षेत्र में 28 वर्षों के अनुभव वाले व्यक्ति के वर्तमान नौकरी वेतन से बहुत कम है? मैंने पिछले 15 वर्षों में कई बार नौकरी पर वापस जाने की कोशिश की लेकिन इन 2 कारणों से नहीं जा सका इसलिए कृपया मदद करें। धन्यवाद
Ans: नमस्ते,
मैं इस बात की सराहना करता हूं कि आपने 15 साल तक नौकरी की.
एक सफल पेशेवर करियर के बावजूद, आपने साहसपूर्वक व्यवसाय में कदम रखा।
10 में से केवल 2 ही ऐसे होते हैं जो स्टार्टअप से बिजनेस शुरू करने में सफल होते हैं। तो, आप इस तरह की स्थिति में अकेले नहीं हैं।
आपको साक्षात्कारकर्ता के सामने अपने करियर के सकारात्मक बिंदुओं को उजागर करने के लिए बहुत स्पष्ट और ईमानदार होने की आवश्यकता है। मुझे यकीन है कि ऐसी कुछ कंपनियां होंगी जो इससे आकर्षित होंगी और आपको अंततः एक अच्छी नौकरी मिल जाएगी।

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Ashwini

Ashwini Dasgupta  |73 Answers  |Ask -

Personality Development Expert, Career Coach - Answered on Mar 07, 2024

Asked by Anonymous - Mar 07, 2024English
Career
मैंने अपने बच्चों की देखभाल के लिए शादी के बाद अपनी नौकरी छोड़ दी। मैं 38 साल की हूं, बीकॉम ग्रेजुएट हूं, दो बच्चों की मां हूं। मैं एडमिन डिपार्टमेंट में काम करती थी और जब मैं गर्भवती हुई तब मैं अपने करियर के चरम पर थी। अब जब मेरे बच्चे 9 और 7 साल के हो गए हैं, तो मुझे लगता है कि वे मेरे लिए नौकरी तलाशने के लिए काफी स्वतंत्र हैं। लेकिन मेरे करियर में 10 साल का अंतर है।' मैं अपना करियर फिर से कैसे शुरू कर सकता हूँ? अधिकांश साक्षात्कारकर्ता गैप के कारण मेरे सीवी को अस्वीकार कर रहे हैं। लेकिन मैं सीखने को तैयार हूं और मुझे काम करने में मजा आता है
Ans: प्रिय मैडम,

यह जानना सराहनीय है कि आप अपना करियर फिर से शुरू करने की योजना बना रहे हैं। यह उत्सव का आह्वान करता है :)

कुछ बातें जिन पर आप विचार कर सकते हैं-

आप जिस उद्योग को देख रहे हैं उसके अनुसार अपने कौशल को अपडेट करें ताकि आप साक्षात्कार के लिए बेहतर तरीके से तैयार हो सकें।
नेटवर्किंग बहुत मददगार है. लिंक्डइन या किसी अन्य जैसे पेशेवर प्लेटफ़ॉर्म के माध्यम से उद्योग में व्यक्तियों से जुड़ना शुरू करें।
एक संक्षिप्त और सकारात्मक स्पष्टीकरण के साथ अपने बायोडाटा में कैरियर के अंतर को संबोधित करें। अपने दूर के समय के दौरान आपने जो भी/सभी कौशल विकसित किए हैं, उन्हें उजागर करें, उदाहरण के लिए मल्टीटास्किंग, समय प्रबंधन, या घर या किसी अन्य उपयुक्त प्रबंधन के माध्यम से प्राप्त संगठनात्मक कौशल।
जब आप एक स्थायी नौकरी की तलाश कर रहे हों तो परामर्श या फ्रीलांसिंग जैसे अन्य विकल्प भी आज़माएँ। इससे आपको प्रदर्शित करने के लिए व्यावहारिक अनुभव प्राप्त करने में मदद मिलेगी।
अपनी लिंक्डइन प्रोफ़ाइल को अपडेट करके अपनी ऑनलाइन उपस्थिति बनाएं और अपने उद्योग के अनुसार प्रासंगिक ऑनलाइन समूहों में शामिल हों।
जब आप नौकरी की तलाश कर रहे हों तो अपना समय नए कौशल सीखने या प्रमाणपत्र पूरा करने में निवेश करें जिससे आपकी प्रोफ़ाइल भी मजबूत होगी।
ऐसे संगठनों की तलाश करें जो विशेष रूप से लंबी अवधि के बाद महिलाओं को काम पर रख रहे हैं। ऐसे कई संगठन हैं जो ऐसे कार्यक्रम चलाते हैं।
महत्वपूर्ण बात यह है कि धैर्य रखें और अपने सपनों को पूरा करने की दिशा में काम करते रहें।

उम्मीद है ये मदद करेगा

आपकी सफलता के लिए
धन्यवाद एवं शुभकामनाएँ
अश्विनी दासगुप्ता
कॉन्फिडेंस डिकोडेड के लेखक। क्या यह एक कौशल या मनोवृत्ति है?

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CAT, XAT, CMAT, CET Expert - Answered on Sep 16, 2024

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Career
नमस्ते सर, मैं बी.फार्मा स्नातक हूँ और विदेश में एमबीए करना चाहता हूँ। मैं छात्रवृत्ति के माध्यम से पढ़ाई करना चाहता हूँ क्योंकि मैं मध्यम वर्ग से हूँ। छात्रवृत्ति कैसे प्राप्त करें और कौन सी छात्रवृत्ति अच्छी है, खासकर पूर्वी एशियाई देशों में
Ans: छात्रवृत्तियाँ विभिन्न स्रोतों से उपलब्ध हैं। लेकिन पूर्वी एशियाई देशों में अध्ययन करने के लिए बहुत अधिक उपलब्ध नहीं हो सकती हैं। पूर्वी एशिया पर ध्यान केंद्रित करने वाली परामर्श कंपनियों की जाँच करें। कुछ मामलों में आप उन देशों में छात्रवृत्तियों के बारे में जानकारी प्राप्त करने के लिए वाणिज्य दूतावास जा सकते हैं। कॉलेज की वेबसाइट, ऑनलाइन छात्रवृत्ति डेटाबेस, आधिकारिक विदेश अध्ययन पृष्ठों पर भी जा सकते हैं।

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Chocko Valliappa  |442 Answers  |Ask -

Tech Entrepreneur, Educationist - Answered on Sep 16, 2024

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Career
अर्धचालक क्षेत्र में कौन सी शाखा अधिक पसंद की जाती है - सीसीई या ईसीई?
Ans: इंजीनियरिंग का कौन सा अनुशासन ज़्यादा पसंद किया जाता है, यह एक व्यक्तिगत पसंद है। हालाँकि, यहाँ प्रत्येक के लिए संभावनाएँ दी गई हैं। सेमीकंडक्टर इंजीनियरिंग में आला, उच्च तकनीक विनिर्माण भूमिकाओं में विस्फोटक वृद्धि देखने को मिल सकती है।

5G और संचार प्रणालियों से संबंधित डिजिटल परिवर्तन और बुनियादी ढाँचे में सुधार के साथ CCE का विस्तार होगा।

ECE एक सुरक्षित और बहुमुखी विकल्प बना हुआ है, जिसकी दूरसंचार, इलेक्ट्रॉनिक्स, ऑटोमोटिव और रक्षा जैसे उद्योगों में व्यापक प्रयोज्यता है।

यदि आप आला, अत्यधिक विशिष्ट कार्य पसंद करते हैं, तो सेमीकंडक्टर इंजीनियरिंग सबसे अधिक विकास प्रदान कर सकती है। उद्योगों में व्यापक नौकरी के अवसरों के लिए, ECE या CCE बेहतर विकल्प हो सकते हैं।

आप जो भी अनुशासन चुनें, मैं आपसे आग्रह करता हूँ कि आप बुनियादी बातों में महारत हासिल करने, अपनी इंटर्नशिप, हैकथॉन में उत्कृष्टता प्राप्त करने के लिए अपना सर्वश्रेष्ठ प्रयास करें।

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Ravi

Ravi Mittal  |298 Answers  |Ask -

Dating, Relationships Expert - Answered on Sep 16, 2024

Relationship
नमस्ते सर! यह रितिका है और मैं एक लड़के से प्यार करती हूं और हम 7 साल से रिलेशनशिप में हैं लेकिन उसका व्यवहार कुछ ऐसा है कि उसे हमेशा मुझ पर शक होता है कि मैं किसी दूसरे लड़के को डेट कर रही हूं, वह हमेशा कहता है कि तुम व्हाट्सएप में स्क्रीनशेयर करना शुरू कर दो, मैं ऐसा भी करती हूं क्योंकि मैं उसे खोना नहीं चाहती और उसने कल मेरे फोन की सारी चीजें देख लीं, उसने फिर से इसके लिए पूछा और मैंने ऐसा किया और उसमें इंस्टाग्राम का एक टैब था जो कि मेरी रूममेट का था, यह उसका था, मैंने इसे अपने क्रोम ब्राउजर में खोला जहां वह केवल आईडी हटाना चाहती थी, जो उसने मेरे फोन से किया था, इंस्टाग्राम की यह चीज लगभग एक साल पहले हुई थी लेकिन जब उसने यह देखा तो मैंने उसे बताया कि यह मेरा नहीं है लेकिन वह लगातार कहता रहा कि मैं धोखेबाज हूं, मैंने उसके साथ फिर से धोखा किया, वह ऐसा था जैसे मुझे पता है कि मैं भी अपने पुरुष सहपाठी से बात नहीं करती क्योंकि वह नहीं चाहता कि मैं किसी लड़के से बात करूँ क्या यह उचित है, क्या मैं धोखेबाज़ हूँ? मैं उससे बिना शर्त प्यार करती हूँ, मैं उसके सभी करियर या निर्णय में उसका समर्थन करती हूँ, लेकिन फिर से वह ऐसा था जैसे मैंने उसके साथ धोखा किया है, हम लंबी दूरी के रिश्ते में हैं, लेकिन मैं उसे धोखा नहीं दे सकती। सचमुच मैं उदास महसूस कर रही हूँ ????
Ans: प्रिय रितिका,

कृपया समझिए कि आपने कुछ भी गलत नहीं किया। आप खुद से सवाल क्यों करेंगी? आप जानती हैं कि आपने कभी धोखा नहीं दिया। यह उसका मुद्दा है कि वह भरोसा नहीं कर सकता। हाँ, एक रिश्ते में हम सभी अपने साथी को दिलासा देने की कोशिश करते हैं लेकिन वह भी एक हद तक होना चाहिए। और, उस प्रक्रिया में, यदि आपका मानसिक स्वास्थ्य समझौता कर रहा है, तो मुझे नहीं लगता कि यह एक स्वस्थ रिश्ता है।

मैं आपको यह नहीं बताना चाहता कि आपको क्या करना चाहिए, लेकिन मैं आपको आश्वस्त करना चाहता हूँ कि आपने कुछ भी गलत नहीं किया। आपको अब खुद को साबित करने की ज़रूरत नहीं है। और मैं आपको यह भी आश्वस्त कर सकता हूँ कि आप चाहे जो भी करें, वह फिर भी कुछ खामियाँ ढूँढ़ने और आप पर शक करने में कामयाब हो जाएगा। यह एक सामान्य व्यवहार है जो हम कुछ भागीदारों में देखते हैं। आप शांति, प्यार और सबसे बढ़कर, भरोसा पाने के हकदार हैं।

शुभकामनाएँ।

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