मैं 40 वर्ष की उम्र में अपनी सेवानिवृत्ति निधि की योजना कैसे बनाऊं?

Ans: सुरक्षित भविष्य की योजना बनाने के लिए आपकी प्रतिबद्धता बहुत बढ़िया है।

आपको समझने में मदद करने के लिए, मैं आपके रिटायरमेंट कॉर्पस की गणना करने की प्रक्रिया को चरण-दर-चरण समझाऊंगा।

चरण 1: मासिक रिटायरमेंट व्यय का अनुमान लगाना
वर्तमान मासिक व्यय: वर्तमान में, आपको हर महीने 50,000 रुपये की आवश्यकता है।

मुद्रास्फीति के लिए समायोजन: चूंकि आप 10 वर्षों में रिटायर होने की योजना बना रहे हैं, इसलिए विचार करें कि मुद्रास्फीति आपके खर्चों को कैसे प्रभावित करेगी। 6% मुद्रास्फीति को मानते हुए, रिटायरमेंट पर आपके मासिक खर्च अधिक हो सकते हैं। इससे यह सुनिश्चित करने में मदद मिलेगी कि आपकी बचत अपनी क्रय शक्ति बनाए रखे।

भविष्य की जरूरतों के लिए अनुमान: 50 वर्ष की आयु में अपनी सेवानिवृत्ति तक हर साल अपने वर्तमान खर्चों को 1.06 (6% मुद्रास्फीति के लिए) से गुणा करें।

चरण 2: रिटायरमेंट अवधि की योजना बनाना
रिटायरमेंट अवधि: आप 50 वर्ष की आयु में रिटायर होने की योजना बना रहे हैं और उम्मीद करते हैं कि आपका कॉर्पस 80 वर्ष तक चलेगा। यह 30 वर्ष की सेवानिवृत्ति अवधि है।

मासिक निकासी: इन 30 वर्षों को बनाए रखने के लिए, मासिक निकासी की योजना बनाएं जो मुद्रास्फीति के लिए समायोजित आपके अपेक्षित खर्चों को कवर करती है। यह दृष्टिकोण आपकी सेवानिवृत्ति के दौरान वित्तीय सुरक्षा सुनिश्चित करेगा।

चरण 3: अपनी कुल कॉर्पस आवश्यकता का अनुमान लगाना
निकासी का संचयी मूल्य: मुद्रास्फीति को ध्यान में रखते हुए, सेवानिवृत्ति के प्रत्येक वर्ष के लिए आवश्यक मासिक निकासी को जोड़ दें। यह एक संचयी कॉर्पस राशि देगा जो दीर्घायु और बढ़ती लागत दोनों को ध्यान में रखता है।

एक सुरक्षित कॉर्पस का निर्माण: आम तौर पर, 30 साल की सेवानिवृत्ति अवधि के लिए, आपके पहले वर्ष के सेवानिवृत्ति खर्चों के 20-25 गुना के बराबर कॉर्पस की सिफारिश की जाती है। यह बाजार में उतार-चढ़ाव और अप्रत्याशित लागतों के खिलाफ एक बफर के रूप में कार्य करता है।

चरण 4: सावधि जमा और डाकघर योजनाओं में अर्जित ब्याज का लेखा-जोखा
अपेक्षित रिटर्न: सावधि जमा और डाकघर योजनाएं स्थिर रिटर्न प्रदान करती हैं, लेकिन अक्सर मुद्रास्फीति की तुलना में कम दरों पर। प्रभावी ढंग से योजना बनाने के लिए एक रूढ़िवादी रिटर्न दर (आमतौर पर लगभग 6-7%) का अनुमान लगाएं।

सुरक्षा के साथ विकास को संतुलित करना: ये पारंपरिक विकल्प सुरक्षा प्रदान करते हैं, लेकिन लंबी अवधि में मुद्रास्फीति के साथ तालमेल नहीं रख सकते हैं। इसलिए यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपकी क्रय शक्ति सेवानिवृत्ति के दौरान मजबूत बनी रहे, थोड़ा अधिक कोष बनाना आवश्यक है।

पुनर्निवेश रणनीति: चूंकि FD और पोस्ट ऑफिस रिटर्न पूर्वानुमानित हैं, इसलिए सालाना ब्याज का पुनर्निवेश आपके कोष के जीवन को बढ़ाने में मदद कर सकता है।

चरण 5: एक आपातकालीन और स्वास्थ्य सेवा निधि बनाना
धन अलग रखना: सेवानिवृत्ति में स्वास्थ्य सेवा लागत और अप्रत्याशित व्यय होने की संभावना है। एक अलग आपातकालीन निधि, आदर्श रूप से 1-2 साल के खर्च के बराबर, अनुशंसित है।

स्वास्थ्य सेवा प्रावधान: बढ़ती चिकित्सा लागतों के साथ, विशेष रूप से स्वास्थ्य सेवा के लिए एक अतिरिक्त निधि बनाए रखने पर विचार करें। चिकित्सा व्यय आम तौर पर सामान्य मुद्रास्फीति की तुलना में तेजी से बढ़ता है, जिससे यह निधि मन की शांति के लिए महत्वपूर्ण हो जाती है।

चरण 6: सावधि जमा और डाकघर जमा के लिए कर योजना
ब्याज आय कराधान: FD और डाकघर योजनाओं से अर्जित ब्याज आपके आयकर स्लैब के अनुसार पूरी तरह से कर योग्य है। निकासी की योजना बनाते समय इस बात का ध्यान रखें, क्योंकि यह हर साल आपकी प्रभावी आय को प्रभावित करता है।

प्रभावी शुद्ध आय: अपनी कुल वार्षिक निकासी से अनुमानित करों को घटाएँ। कर-पश्चात आय की योजना बनाने से आपके लक्षित मासिक खर्चों को बनाए रखने में मदद मिलती है और एक सहज नकदी प्रवाह सुनिश्चित होता है।

चरण 7: उच्च जोखिम वाले निवेश के बिना मुद्रास्फीति को मात देने की रणनीतियाँ
सुरक्षित रास्तों में विविधता लाएँ: हालाँकि FD और डाकघर की योजनाएँ सुरक्षा प्रदान करती हैं, लेकिन वे मुद्रास्फीति से आगे नहीं बढ़ सकती हैं। वरिष्ठ नागरिक बचत योजनाओं जैसे कम जोखिम वाले विकल्पों में थोड़ा विविधता लाना फायदेमंद हो सकता है।

हाइब्रिड विकल्पों पर विचार करें: कम जोखिम वाले हाइब्रिड फंड में भी समय के साथ रिटर्न में थोड़ा सुधार करने की क्षमता होती है। यह आपके कॉर्पस को उच्च बाजार जोखिम के बिना बफर दे सकता है।

FD पर पूरी तरह से निर्भरता से बचना: चूँकि FD कभी-कभी मुद्रास्फीति से कम हो सकती हैं, इसलिए एक संतुलित दृष्टिकोण आपको सुरक्षा का त्याग किए बिना मामूली बढ़त हासिल करने में मदद कर सकता है।

चरण 8: नियमित रूप से निगरानी और समायोजन
वार्षिक समीक्षा: अपने रिटायरमेंट कॉर्पस और खर्चों की सालाना समीक्षा करने से यह सुनिश्चित होता है कि आप मुद्रास्फीति और जीवनशैली में बदलावों के साथ तालमेल बनाए रखें।

योजना समायोजन: मुद्रास्फीति और अप्रत्याशित खर्चों के लिए समायोजन करने से आपके कॉर्पस को समय के साथ अनुकूल होने में मदद मिलती है। यदि खर्च अधिक हैं या रिटर्न अपेक्षा से कम है तो अपनी निकासी को फिर से संतुलित करें।

लचीली निकासी रणनीति: अर्जित ब्याज और वास्तविक खर्चों के आधार पर मासिक निकासी को समायोजित करें। एक लचीला दृष्टिकोण खर्च और कॉर्पस दीर्घायु को संरक्षित करने के बीच संतुलन बनाने में मदद करता है।

चरण 9: पारंपरिक सावधि जमा के विकल्पों पर विचार करना
पूर्ण FD निर्भरता की कमियाँ: FD सुरक्षित हैं, लेकिन लंबी अवधि में मुद्रास्फीति से पूरी तरह से सुरक्षा नहीं दे सकते हैं। कम जोखिम वाले विकल्पों के मिश्रण के साथ FD को संतुलित करने से क्रय शक्ति बनाए रखने में मदद मिलती है।

एक विकल्प के रूप में पोस्ट ऑफिस MIS: कम जोखिम वाली होने के बावजूद, पोस्ट ऑफिस मासिक आय योजना (MIS) जैसी योजनाएँ स्थिर रिटर्न प्रदान करती हैं। ये FD के पूरक हो सकते हैं, बाजार की अस्थिरता के जोखिम के बिना विविधीकरण जोड़ते हैं।

अंतिम अंतर्दृष्टि
अपनी सेवानिवृत्ति योजना के लिए एक संरचित दृष्टिकोण के साथ, आप पहले से ही सही रास्ते पर हैं। मुद्रास्फीति, ब्याज और बदलते खर्चों के बारे में जानकारी रखने से आपका सेवानिवृत्ति कोष मजबूत रहेगा। अपनी ज़रूरतों के हिसाब से अपना दृष्टिकोण बनाए रखने के लिए प्रमाणित वित्तीय योजनाकार के साथ योजना बनाने की सलाह दी जाती है।

शुभकामनाएँ,

के. रामलिंगम, एमबीए, सीएफपी,

मुख्य वित्तीय योजनाकार,

www.holisticinvestment.in
https://www.youtube.com/@HolisticInvestment

Ans: 50 वर्ष की आयु में 40 वर्ष की आयु में सेवानिवृत्ति कोष की योजना बनाना महत्वाकांक्षी है। आपको अपनी आवश्यकताओं के बारे में स्पष्ट दृष्टिकोण है, जो सराहनीय है। प्रभावी ढंग से योजना बनाने के लिए, सेवानिवृत्ति के समय अपने वर्तमान खर्चों के मूल्य को समझना और फिर उन्हें लंबी सेवानिवृत्ति अवधि तक बनाए रखना आवश्यक है।

 

वर्तमान मासिक व्यय: 50,000 रुपये

अपेक्षित सेवानिवृत्ति आयु: 50 वर्ष

जीवन प्रत्याशा: 80 वर्ष

 

इसका अर्थ है कि आपका सेवानिवृत्ति कोष 30 वर्षों तक चलना चाहिए। मुद्रास्फीति और रूढ़िवादी निवेश विकल्पों के लिए आपकी प्राथमिकता को देखते हुए, आपको सेवानिवृत्ति में पर्याप्त आय सुनिश्चित करने के लिए एक बड़े कोष की योजना बनाने की आवश्यकता होगी।

 

चरण 1: मुद्रास्फीति के लिए समायोजन

सेवानिवृत्ति योजना में मुद्रास्फीति महत्वपूर्ण है। 10 वर्षों में, मुद्रास्फीति आपके खर्चों में काफी वृद्धि करेगी।

 

अनुमानित मुद्रास्फीति दर: आमतौर पर, 6-7% अनुमानित है।

भविष्य का मासिक खर्च: मुद्रास्फीति के साथ, आपकी वर्तमान 50,000 रुपये की राशि सेवानिवृत्ति की आयु तक 1 लाख रुपये या उससे अधिक हो सकती है।

सेवानिवृत्ति के बाद वार्षिक खर्च: आपका नया मासिक खर्च सेवानिवृत्ति के बाद वार्षिक जरूरतों को निर्धारित करने में मदद करेगा।

 

चूंकि मुद्रास्फीति धीरे-धीरे बढ़ेगी, इसलिए आपका कोष इन भविष्य के खर्चों को पूरा करने के लिए पर्याप्त बड़ा होना चाहिए।

 

चरण 2: कुल कोष आवश्यकता की गणना करना

सेवानिवृत्ति में एक स्थिर आय बनाए रखने के लिए, हमें उस कोष राशि की गणना करने की आवश्यकता है जो मुद्रास्फीति के लिए समायोजित इस आय को उत्पन्न कर सकती है। चूंकि आप FD और डाकघर जमा को प्राथमिकता देते हैं, इसलिए हम एक रूढ़िवादी रिटर्न दर मान लेंगे।

 

अनुमानित रिटर्न: बैंक FD और डाकघर जमा पर आम तौर पर 6-7% रिटर्न मिलता है, जो मध्यम और स्थिर है।

ड्रॉडाउन योजना: आपको समय से पहले इसे समाप्त किए बिना खर्चों को पूरा करने के लिए हर महीने इस कोष से निकासी करनी होगी।

 

इन रूढ़िवादी रिटर्न को देखते हुए, आपके कोष में पर्याप्त मात्रा में धन होना चाहिए। अनुमानित आंकड़ा प्राप्त करने के लिए, 30 वर्षों के लिए प्रति माह 1 लाख रुपये कमाने के आधार पर इसकी गणना करें।

 

चरण 3: रूढ़िवादी रिटर्न के लिए लेखांकन

FD और पोस्ट ऑफिस डिपॉजिट में निवेश से मुद्रास्फीति के समान रिटर्न मिलने की संभावना है, जिसका अर्थ है कि समय के साथ आपकी क्रय शक्ति कम हो सकती है। एक बड़ा कोष इस जोखिम से बचने में मदद करेगा।

 

कोष अनुमान: प्रति माह 1 लाख रुपये प्रदान करने के लिए, 3 करोड़ रुपये से 4 करोड़ रुपये के बीच के कोष की योजना बनाएं।
 

चरण 4: अगले 10 वर्षों में अपना कोष बनाना

चूंकि आप 40 वर्ष के हैं, इसलिए आपके पास इस कोष को जमा करने के लिए 10 वर्ष हैं। केवल FD जैसे रूढ़िवादी विकल्पों में बचत करने से आपको इस लक्ष्य तक आसानी से पहुँचने में मदद नहीं मिल सकती है। यहाँ एक संरचित दृष्टिकोण दिया गया है:

 

प्राथमिक आवंटन: रिटायरमेंट के बाद उच्च ब्याज वाली पोस्ट ऑफिस योजनाओं और वरिष्ठ बचत योजनाओं में निवेश करने पर विचार करें, क्योंकि वे स्थिर रिटर्न देते हैं।

पूरक आवंटन: संतुलित फंड या कम अस्थिरता वाले डेट फंड में एसआईपी आपके जोखिम से बचने के बावजूद 10 वर्षों में उच्च रिटर्न प्रदान कर सकते हैं। योग्य पेशेवरों द्वारा प्रबंधित नियमित म्यूचुअल फंड सुरक्षा और रिटर्न का इष्टतम संतुलन प्रदान कर सकते हैं।

 

चरण 5: आपातकालीन और तरलता योजना

सुरक्षित रिटायरमेंट के लिए, किसी भी अप्रत्याशित खर्च को पूरा करने के लिए लिक्विड फंड होना भी आवश्यक है। अपने रिटायरमेंट कॉर्पस का 10-15% लिक्विड फंड, जैसे बचत खाते या अल्पकालिक FD में रखना आसान पहुँच सुनिश्चित करता है।

 

चरण 6: स्वास्थ्य और बीमा संबंधी विचार

आपके रिटायरमेंट कॉर्पस में स्वास्थ्य सेवा की ज़रूरतों को भी शामिल किया जाना चाहिए, क्योंकि आमतौर पर उम्र बढ़ने के साथ चिकित्सा लागत बढ़ जाती है। स्वास्थ्य बीमा पॉलिसी बनाए रखने से किसी भी बड़े चिकित्सा खर्च की भरपाई करने में मदद मिल सकती है, जिससे आपकी रिटायरमेंट निधि सुरक्षित रहेगी।

 

अंतिम अंतर्दृष्टि

30 साल की सेवानिवृत्ति की योजना बनाने के लिए परिश्रम और विविधतापूर्ण दृष्टिकोण की आवश्यकता होती है। जबकि FD और पोस्ट ऑफिस की योजनाएँ विश्वसनीय हैं, अधिक व्यापक समाधान के लिए उन्हें अच्छी तरह से प्रबंधित म्यूचुअल फंड के साथ संयोजित करने पर विचार करें। इससे आपको लचीलापन बनाए रखते हुए अपनी ज़रूरतों को पूरा करने के लिए पर्याप्त धन संचय करने में मदद मिलेगी।

 

सादर,
 
के. रामलिंगम, एमबीए, सीएफपी
मुख्य वित्तीय योजनाकार
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