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Krishna

Krishna Kumar  | Answer  |Ask -

Workplace Expert - Answered on Mar 23, 2024

Krishna Kumar is the founder and CEO of GoMoTech, a company that provides strategic consulting in B2B sales, performance management and digital transformation.
Before branching out on his own, he worked with companies like Microsoft, Rediff, Flipkart and InMobi.
With over 25 years of experience under his belt, KK is a regular speaker at industry events and academic intuitions, both in India as well as abroad.
KK completed his MBA in marketing from the Sri Sathya Sai Institute of Higher Learning in Andhra Pradesh and his management development programme from XLRI, Jamshedpur.
He has also completed his LLB from Nagpur University and diploma in PR from Bhavan’s College of Management, Nagpur, where he was awarded a gold medal.... more
Praveen Question by Praveen on Feb 29, 2024English
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Career

प्रिय महोदय, मुझे अच्छे प्रदर्शन के बावजूद बिना कोई नोटिस दिए (जैसा कि अनुबंध में उल्लिखित है) मेरी कंपनी से हटा दिया गया। मैं श्रम न्यायालय में शिकायत दर्ज कराना चाह रहा हूं। कृपया प्रक्रिया बताएं और क्या यह मददगार होगी?

Ans: प्रिय श्री प्रवीण

व्यक्तिगत रूप से मैं कानूनी कार्रवाई करने का सुझाव नहीं दूंगा क्योंकि यह आपको आर्थिक, भावनात्मक और समय के हिसाब से बर्बाद कर देगा। सुझाव दें कि आप अपने नियोक्ता से बात करें और किसी प्रकार का समझौता करें।

शुभकामनाएं
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Nitin

Nitin Sathe  | Answer  |Ask -

HR, Recruitment Expert - Answered on Jun 13, 2023

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Career
Abhishek

Abhishek Shah  | Answer  |Ask -

HR Expert - Answered on Nov 15, 2023

Asked by Anonymous - Oct 12, 2023English
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Career
अच्छे प्रदर्शन के बावजूद मुझे मेरे संगठन से हटा दिया गया। मेरे वरिष्ठ मेरी प्रगति से असुरक्षित थे और उन्हें डर था कि मैं उनका पद ले लूँगा और उन्होंने हमारे एमडी के साथ निर्णय को प्रभावित किया। मैं उन पर मुकदमा करने की सोच रहा हूं. मेरे पास क्या विकल्प हैं और श्रम आयुक्त के पास शिकायत दर्ज कराने की क्या प्रक्रिया है?
Ans: नमस्ते! स्पष्ट सबूत के बिना, ऐसे मुकदमे इसमें शामिल सभी लोगों के लिए समय और धन की बर्बादी हैं। एक निजी कंपनी में, आपका रोजगार प्रबंधन की इच्छा के विवेक पर निर्भर है। मैं आपसे आग्रह करूंगा कि आप अपने विकास पर ध्यान केंद्रित करें और सही कंपनी ढूंढें जो आपके कौशल और कड़ी मेहनत को महत्व देती हो।

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Career
Abhishek

Abhishek Shah  | Answer  |Ask -

HR Expert - Answered on Jan 07, 2024

Asked by Anonymous - Nov 21, 2023English
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Career
मैं एक प्राइवेट लिमिटेड कंपनी में मैनेजर के रूप में शामिल हुआ। कंपनी ने मुझे नियुक्ति पत्र जारी नहीं किया. एक महीने बाद डायरेक्टर के भाई ने बिना कोई कारण बताए मुझे हटा दिया. वह किसी पद पर नहीं हैं, सिर्फ निर्देशक के भाई हैं। उस वक्त दूसरी डायरेक्टर महिला मौजूद थीं. वह मौखिक रूप से सहमत हो गई। कंपनी ने मुझे रिलिविंग लेटर नहीं दिया. दो महीने पहले मुझे मौखिक रूप से बर्खास्त कर दिया गया था। तब से कंपनी ने मुझे आज तक वेतन नहीं दिया है. न फ़ोन उठाना, न व्हाट्स ऐप संदेश का उत्तर देना। मैंने उनसे कहा कि मैं श्रम अधिकारी से संपर्क करूंगा। भाई ने उत्तर दिया, जो कुछ भी तुम कर सकते हो करो। मेरा वेतन रु. तय हुआ। 1 लाख प्रति माह.
Ans: मेरा सुझाव है कि आप जीवन में आगे बढ़ें क्योंकि मुझे उनके भुगतान करने का कोई इरादा नहीं दिखता और आपके पास पर्याप्त दस्तावेज भी नहीं हैं। यह जीवन के लिए एक सबक है. भविष्य में, सुनिश्चित करें कि आवश्यक दस्तावेज़ मौजूद हों। नई नौकरी खोजने पर ध्यान दें (यदि आपके पास अभी भी नौकरी नहीं है)। यह आपके और परिवार के लिए लंबी अवधि के लिए बेहतर होगा।

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Career
Krishna

Krishna Kumar  | Answer  |Ask -

Workplace Expert - Answered on Mar 19, 2024

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Career
Ashwini

Ashwini Dasgupta  | Answer  |Ask -

Personality Development Expert, Career Coach - Answered on Feb 03, 2025

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Career
पिछले दो महीनों से मुझे पिछली कंपनी से रिलीविंग लेटर और फाइनल सेटलमेंट नहीं मिला है। और यह एक निजी कंपनी थी। कोई कर्मचारी आईडी नहीं दी गई। मैंने एक साल काम किया है। मैं लेबर कोर्ट में शिकायत कैसे कर सकता हूँ?
Ans: नमस्ते नीतू,

सबसे पहले आंतरिक रूप से हल करने का प्रयास करें -

ईमेल भेजें/नियमित रूप से फ़ॉलो-अप करें और ज़रूरत पड़ने पर ऑफ़िस जाएँ
भले ही कर्मचारी आईडी न दी गई हो - ऑफ़र लेटर/वेतन स्लिप/कार्य ईमेल/त्यागपत्र ईमेल और स्वीकृति ईमेल जैसे दस्तावेज़ इकट्ठा करें
अगर कुछ भी काम नहीं करता है तो -
अपने शहर में श्रम आयुक्त को शिकायत दर्ज करें- आप ऑनलाइन विवरण प्राप्त कर सकते हैं
सहायक दस्तावेज़ों की प्रतियाँ जमा करें और पावती प्राप्त करें। श्रम आयुक्त दोनों पक्षों को सुलह बैठक के लिए बुलाएगा। अगर कंपनी फिर भी मना करती है तो मामला श्रम न्यायालय में जाएगा।

आप प्रक्रिया को तेज़ करने के लिए श्रम वकील को नियुक्त करने पर भी विचार कर सकते हैं।

उम्मीद है कि यह मदद करेगा

धन्यवाद
अश्विनी

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Career
नवीनतम प्रश्न
Prof Suvasish

Prof Suvasish Mukhopadhyay  |1545 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

Career
नमस्ते, मुझे जेईई में सामान्य श्रेणी में 1,44,000 रैंक मिली है। कृपया नोएडा या किसी अन्य राज्य में अच्छे ROI वाले अच्छे कॉलेज का सुझाव दें।
Ans: सामान्य श्रेणी में 1,44,000 की जेईई मेन रैंक के साथ, आपके पास नोएडा के कई प्रतिष्ठित निजी इंजीनियरिंग कॉलेजों में प्रवेश पाने का अच्छा मौका है, साथ ही जोसा या सीएसएबी काउंसलिंग प्रक्रियाओं के माध्यम से कुछ एनआईटी और आईआईआईटी में भी प्रवेश पाने का मौका है। जेपी इंस्टीट्यूट ऑफ इंफॉर्मेशन टेक्नोलॉजी (जेआईआईटी), एमिटी यूनिवर्सिटी और गलगोटिया यूनिवर्सिटी जैसे संस्थानों पर विचार करें। आपको शाखा और विशिष्ट संस्थान के आधार पर एनआईटी जालंधर, एनआईटी सिलचर, एनआईटी गोवा और एनआईटी हमीरपुर जैसे एनआईटी के साथ-साथ आईआईआईटी लखनऊ (आईटी) और आईआईआईटी ग्वालियर जैसे आईआईआईटी पर भी विचार करना चाहिए।

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Prof Suvasish

Prof Suvasish Mukhopadhyay  |1545 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

Asked by Anonymous - Jun 22, 2025English
Career
मैं यूपीईएस और एलपीयू में सीएसई के साथ-साथ थापर में ईवीडी (वीएलएसआई डिजाइन में इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियरिंग) कर रहा हूं, कृपया उन्हें रैंक दें और सुझाव दें कि मुझे कौन सा विकल्प चुनना चाहिए।
Ans: आपके विकल्पों को देखते हुए, अगर आप हार्डवेयर और इलेक्ट्रॉनिक्स के बारे में भावुक हैं, और सर्किट डिजाइन और चिप निर्माण की पेचीदगियों का आनंद लेते हैं, तो थापर की इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियरिंग इन वीएलएसआई डिजाइन (ईवीडी) विशेषज्ञता सबसे अच्छा विकल्प है। यदि आप सॉफ्टवेयर, प्रोग्रामिंग और डिजिटल तकनीक की ओर अधिक झुकाव रखते हैं, तो UPES या LPU में से किसी एक से कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग (CSE) एक अच्छा विकल्प हो सकता है।

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Prof Suvasish

Prof Suvasish Mukhopadhyay  |1545 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

Career
Prof Suvasish

Prof Suvasish Mukhopadhyay  |1545 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

Asked by Anonymous - Jun 22, 2025English
Career
मोदी यूनिवर्सिटी राजस्थान सीएसई जैन यूनिवर्सिटी बैंगलोर सीएसई प्रतीक नागपुर सीएसई प्रतीक हैदराबाद सीएसई सबसे अच्छा विकल्प कौन सा है
Ans: कंप्यूटर साइंस इंजीनियरिंग (CSE) के लिए, बैंगलोर में जैन यूनिवर्सिटी और नागपुर और हैदराबाद में सिम्बायोसिस इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी (SIT) को आम तौर पर राजस्थान में मोदी यूनिवर्सिटी से बेहतर विकल्प माना जाता है। जैन यूनिवर्सिटी अपने मजबूत प्लेसमेंट रिकॉर्ड, सक्रिय छात्र जीवन और अच्छे संकाय के लिए जानी जाती है। SIT नागपुर और हैदराबाद भी उद्योग-केंद्रित पाठ्यक्रम और अच्छे प्लेसमेंट अवसरों के साथ प्रतिष्ठित संस्थान हैं। मोदी यूनिवर्सिटी भी अपने CSE कार्यक्रम में सुधार कर रही है, लेकिन यह अन्य दो की तरह अच्छी तरह से स्थापित या मान्यता प्राप्त नहीं हो सकता है।

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Prof Suvasish

Prof Suvasish Mukhopadhyay  |1545 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

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Prof Suvasish Mukhopadhyay  |1545 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

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Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

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Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

Asked by Anonymous - Jun 23, 2025English
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Prof Suvasish Mukhopadhyay  |1545 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jun 23, 2025

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Prof Suvasish

Prof Suvasish Mukhopadhyay  |1545 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Jun 22, 2025

Career
साउथ एशियन यूनिवर्सिटी, नई दिल्ली से बीटेक सीएसई के संबंध में आपका क्या सुझाव है?
Ans: साउथ एशियन यूनिवर्सिटी (एसएयू), नई दिल्ली में बी.टेक सीएसई के लिए, इस बात पर विचार करें कि यह शोध और अंतरराष्ट्रीय प्रदर्शन पर ध्यान देने के साथ एक मजबूत शैक्षणिक आधार प्रदान करता है, विशेष रूप से व्यापक सार्क क्षेत्र में रुचि रखने वालों के लिए। हालाँकि, ध्यान रखें कि विश्वविद्यालय में वर्तमान में परिसर में प्लेसमेंट के सीमित अवसर हैं, और छात्र अक्सर परिसर के बाहर अवसरों की तलाश करते हैं या आगे की पढ़ाई करते हैं। यदि मजबूत प्लेसमेंट सर्वोच्च प्राथमिकता है, तो अधिक स्थापित सीएसई कार्यक्रमों की खोज करना फायदेमंद हो सकता है।

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