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Mayank

Mayank Rautela  | Answer  |Ask -

HR Expert - Answered on Jun 24, 2023

Mayank Rautela is the group chief human resources officer at Apollo Hospitals.
A management graduate from the Symbiosis Institute of Management Studies with a master's degree in labour laws from Pune University, Rautela has over 20 years of experience in general management, strategic human resources, global mergers and integrations and change management.... more
milind Question by milind on Jun 01, 2023English
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Career

लंबे अनुभव के बावजूद मुझे अच्छा पैकेज नहीं मिल रहा है

Ans: अपने कौशल और व्यक्तित्व को उन्नत करें
Career

आप नीचे ऐसेही प्रश्न और उत्तर देखना पसंद कर सकते हैं

Ashwini

Ashwini Dasgupta  |102 Answers  |Ask -

Personality Development Expert, Career Coach - Answered on Jul 17, 2023

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Career
मेरे पास 22+ से अधिक का अनुभव है, लेकिन नौकरी पाने में सक्षम नहीं हूं, मेरा नाम सुनील आर नायर है, मैं एक सॉफ्टवेयर डिलीवरी हेड के रूप में काम करता हूं, पैसे के बराबर कोई वेतन नहीं है, तो अच्छे वेतन के साथ नौकरी पाने के लिए मुझे क्या करना चाहिए।
Ans: हाय सुनील,

लिखने के लिए धन्यवाद.

आरंभ करने के लिए कुछ सुझाव.

स्व-मूल्यांकन: अपने कौशल, रुचियों और शक्तियों को पहचानें। 22 साल हो गए हैं और अब तक आपको पर्याप्त स्पष्टता हो गई होगी कि आपकी ताकतें और रुचि के क्षेत्र क्या हैं। हम अक्सर अपने विशाल अनुभव के कारण इसे नज़रअंदाज कर देते हैं और इसे हल्के में ले लेते हैं। इसलिए अनुशंसा यह है कि अपनी शक्तियों और रुचियों पर फिर से विचार करें।

अपना बायोडाटा और कवर लेटर चमकाएं: एक अच्छी तरह से लिखा हुआ बायोडाटा और कवर लेटर तैयार करें जो आपकी उपलब्धियों, कौशल और अनुभवों को उजागर करता हो। भूमिका के लिए अपनी उपयुक्तता दिखाने के लिए प्रत्येक नौकरी आवेदन के लिए उन्हें तैयार करें। अपने बायोडाटा को नौकरियों के अनुसार अनुकूलित करें।

नेटवर्किंग: उद्योग कार्यक्रमों, नौकरी मेलों में भाग लेकर और लिंक्डइन जैसे सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म पर लोगों से जुड़कर एक पेशेवर नेटवर्क बनाएं। कई नौकरियाँ रेफरल और व्यक्तिगत कनेक्शन के माध्यम से पाई जाती हैं।

ऑनलाइन उपस्थिति: लिंक्डइन और पेशेवर पोर्टफोलियो जैसे प्लेटफार्मों के माध्यम से एक मजबूत ऑनलाइन उपस्थिति बनाएं। अपनी विशेषज्ञता दिखाएं और अपने क्षेत्र से संबंधित मूल्यवान सामग्री साझा करें।

नौकरी खोज रणनीतियाँ: विभिन्न नौकरी खोज प्लेटफार्मों, जैसे ऑनलाइन नौकरी बोर्ड, कंपनी वेबसाइट और भर्ती एजेंसियों का उपयोग करें। अपने नौकरी खोज प्रयासों में लगातार और मेहनती रहें।

साक्षात्कार के लिए तैयारी करें: सामान्य साक्षात्कार प्रश्नों का अभ्यास करें और अपने कौशल और अनुभवों को आत्मविश्वास से व्यक्त करने के लिए तैयार रहें। अपनी रुचि और ज्ञान प्रदर्शित करने के लिए कंपनी और भूमिका पर शोध करें।

सॉफ्ट स्किल्स पर ध्यान दें: तकनीकी कौशल के अलावा, नियोक्ता संचार, समस्या-समाधान, टीम वर्क और अनुकूलन क्षमता जैसे सॉफ्ट स्किल्स को भी महत्व देते हैं। साक्षात्कार और नौकरी में इन कौशलों को विकसित करने और प्रदर्शित करने पर काम करें।

निरंतर सीखना: उद्योग के रुझानों और प्रगति से अपडेट रहें। अपने कौशल और ज्ञान को बेहतर बनाने के लिए कार्यशालाओं, वेबिनार और सेमिनारों में भाग लें।

पेशेवर रवैया: अपनी नौकरी खोज के दौरान और संभावित नियोक्ताओं के साथ बातचीत में सकारात्मक और पेशेवर रवैया प्रदर्शित करें। अपने संचार में समय के पाबंद, विनम्र और उत्तरदायी बनें।

अनुवर्ती कार्रवाई: साक्षात्कार या आवेदन जमा करने के बाद, धन्यवाद ईमेल या पत्र के साथ अनुवर्ती कार्रवाई करें। यह अवसर के प्रति आपकी रुचि और सराहना को दर्शाता है।

खुले विचारों वाले बनें: विभिन्न नौकरी के अवसरों की खोज के लिए लचीले और खुले रहें, खासकर यदि वे आपके दीर्घकालिक कैरियर लक्ष्यों के साथ संरेखित हों।

चूँकि आप इस उद्योग में 22 वर्षों से अधिक समय से हैं, तो अपने स्वयं के नेटवर्क को देखें जो आपको सही अवसरों के लिए संदर्भित और मार्गदर्शन कर सकें। सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि खुद पर और अपनी क्षमताओं पर भरोसा रखें। नौकरी खोज के लिए धैर्य की आवश्यकता होती है। आप जल्द ही वहां पहुंचेंगे.

उम्मीद है ये मदद करेगा। शुभकामनाएं।

आपकी सफलता के लिए. तुम रहो. विश्वास रखें।
अश्विनी दासगुप्ता
कॉन्फिडेंस डिकोडेड के लेखक। क्या यह एक कौशल या मनोवृत्ति है?

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Maxim

Maxim Emmanuel  | Answer  |Ask -

Soft Skills Trainer - Answered on Jul 22, 2024

Asked by Anonymous - Jun 24, 2024English
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सर, मैं 36 साल का हूँ और एक प्रमुख निजी बैंक में शाखा प्रमुख के रूप में काम कर रहा हूँ। यह मेरी दूसरी बैंक नौकरी है। मैंने 2015 में प्राधिकरणकर्ता के रूप में काम शुरू किया और अंततः मुझे पदोन्नति मिली और मैं शाखा प्रमुख बन गया। जब मैंने 2015 में ज्वाइन किया था तो मेरा पैकेज 4.50 लाख था और अब तक पदोन्नति के साथ भी मैं 7 लाख प्रति वर्ष पर पहुँच गया हूँ जो प्रोफ़ाइल के अनुसार बहुत कम है। मैंने दूसरे बैंक में जाने की कोशिश की है, लेकिन चूंकि पैकेज बहुत कम है, इसलिए वे भर्ती भी नहीं कर रहे हैं। वर्तमान बैंक नीति अधिकतम 8 प्रतिशत की वृद्धि है। मुझे क्या करना चाहिए?
Ans: वैसे तो बहुत से बेरोजगार हैं और आप भी इस सूची में शामिल होना चाहते हैं।

आपने शिकायत की कि आपका वेतन बहुत कम है और वेतन वृद्धि भी उचित नहीं है, जब तक कि आपने यह नहीं देखा कि बेरोजगार आपकी सीट लेने के लिए खुश होंगे।

हालांकि मैं अभी भी सुझाव देता हूं कि 2 पेज से ज़्यादा का एक बढ़िया रिज्यूमे न बनाएं और इसे विभिन्न कॉरपोरेट्स को भेजें, उनकी वेबसाइट पर जाएं और फिर करियर पर जाएं, देखें कि क्या कोई अवसर है.. अपनी प्रोफ़ाइल से मेल खाने वाली नौकरियों के लिए अपना सीवी डालें।

अगर आपको आगे पेशेवर सलाह की ज़रूरत है तो सहायता करने में खुशी होगी
https://m.me/maxim.emmanuel.2024

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नवीनतम प्रश्न
Dr Dipankar

Dr Dipankar Dutta  |792 Answers  |Ask -

Tech Careers and Skill Development Expert - Answered on Feb 22, 2025

Asked by Anonymous - Jan 18, 2025English
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Career
मैं बीटेक स्नातक हूँ और मुझे टीसीएस में 15 एलपीए के साथ विकास में अच्छा उद्योग आईटी अनुभव है, लेकिन माता-पिता ने सरकारी नौकरी लेने के लिए दबाव डाला, और मुझे वेतन स्तर 3 पर जूनियर सहायक की सरकारी नौकरी मिल गई, लेकिन मुझे नौकरी पसंद नहीं है क्योंकि वहाँ कोई सम्मान नहीं है और हमारे वरिष्ठ पानी की बोतल भरने के लिए कहते हैं, मैं अपने भविष्य के लिए आईटी में जाना चाहता हूँ? मैं अभी भी उलझन में हूँ?
Ans: मैं काफी हैरान हूँ - "हमारे सीनियर पानी की बोतल भरने के लिए कहते हैं"। बस ऐसा करने से मना कर दें। अपना काम गंभीरता से करें जिसके लिए आपको भुगतान किया जाता है। पदोन्नति के लिए विभागीय परीक्षा दें। आप भारतीय सिविल सेवा परीक्षा के लिए खुद को तैयार कर सकते हैं। सरकारी नौकरी मत छोड़ो।

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Dr Dipankar

Dr Dipankar Dutta  |792 Answers  |Ask -

Tech Careers and Skill Development Expert - Answered on Feb 22, 2025

Asked by Anonymous - Nov 17, 2024English
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Career
मैं 58+ वर्ष का हूँ और 36 वर्षों तक काम करने के बाद सरकारी सेवा से सेवानिवृत्त हुआ हूँ। मैंने मैकेनिकल में एम.ई. किया था और समुद्री क्षेत्र में काम किया था। मैं एक पेंशनभोगी हूँ जो आर्थिक रूप से मजबूत है और जिस पर कोई देनदारी नहीं है। सुबह और शाम को मेरी अच्छी फिटनेस दिनचर्या है, हालाँकि मुझे दिन में अपना समय व्यतीत करना मुश्किल लगता है और मैं इसे सार्थक बनाना चाहता हूँ। मैं अपने मौजूदा कौशल से थक चुका हूँ और कुछ पूरी तरह से नई अवधारणाएँ सीखने और विशेष रूप से टिकाऊ ऊर्जा जैसे कि ग्रीन हाइड्रोजन, सौर, इथेनॉल मिश्रण, ईवी आदि जैसे क्षेत्रों में कौशल हासिल करने के लिए उत्सुक हूँ। मैं भविष्य में खुद को व्यस्त रखने के लिए सलाहकार बनना चाह सकता हूँ या शायद अपना खुद का छोटा उद्यम शुरू करना चाहूँगा। मैं पर्याप्त समय देने के लिए तैयार हूँ। अगर कुछ भी काम नहीं करता है तो कम से कम मैं उन क्षेत्रों में ज्ञान प्राप्त कर लूँगा जिनमें मेरी रुचि है
Ans: कौशल हासिल करने का सबसे अच्छा तरीका NPTEL वीडियो देखना है। यह मुफ़्त है। अगर आपको सर्टिफिकेट चाहिए तो आपको परीक्षा देनी होगी। लागत बहुत कम है। आम तौर पर IIT के प्रोफेसर ये कोर्स पढ़ाते हैं और आपको IIT से सर्टिफिकेट मिलेगा।

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