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विशेषज्ञ की सलाह चाहिए?हमारे गुरु मदद कर सकते हैं
Krishna

Krishna Kumar  | Answer  |Ask -

Workplace Expert - Answered on Feb 06, 2024

Krishna Kumar is the founder and CEO of GoMoTech, a company that provides strategic consulting in B2B sales, performance management and digital transformation.
Before branching out on his own, he worked with companies like Microsoft, Rediff, Flipkart and InMobi.
With over 25 years of experience under his belt, KK is a regular speaker at industry events and academic intuitions, both in India as well as abroad.
KK completed his MBA in marketing from the Sri Sathya Sai Institute of Higher Learning in Andhra Pradesh and his management development programme from XLRI, Jamshedpur.
He has also completed his LLB from Nagpur University and diploma in PR from Bhavan’s College of Management, Nagpur, where he was awarded a gold medal.... more
Asked by Anonymous - Jun 27, 2023English
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Career

मैं कुछ महीनों के बाद सॉफ्टवेयर उद्योग से सेवानिवृत्त होने जा रहा हूं। लेकिन मुझे अपनी प्रतिबद्धताओं को पूरा करने के लिए कुछ और वर्षों तक काम करने की जरूरत है। सेवानिवृत्ति के समय मैं 60 वर्ष का होने जा रहा हूं। क्या मुझे एस/डब्ल्यू उद्योग में नौकरी मिल सकती है?

Ans: प्रिय महोदय

आपके विशाल अनुभव को देखते हुए मेरा सुझाव है कि आप कई कंपनियों के साथ फ्रीलांसिंग शुरू करें...अंशकालिक सीटीओ। आप न केवल अधिक कमाएंगे बल्कि यह संतुष्टिदायक भी होगा।

ऐसे बहुत से छोटे और मध्यम उद्यम हैं जिन्हें अपनी आईटी यात्रा में मार्गदर्शन के लिए आपके अनुभव के लोगों की आवश्यकता है।

आपके मंगलमय होने की कामना।

सम्मान
Career

आप नीचे ऐसेही प्रश्न और उत्तर देखना पसंद कर सकते हैं

R P

R P Yadav  | Answer  |Ask -

HR, Workspace Expert - Answered on Jan 05, 2024

Career
चूँकि मैं gvt से सेवानिवृत्त हो रहा हूँ। सेवा अगले वर्ष, क्या आईटी क्षेत्र में 60 के बाद नौकरी पाना संभव है, मेरे पास सार्वजनिक क्षेत्र की कंपनी के आईटी क्षेत्र में 33 वर्षों का विशाल अनुभव है
Ans: आपकी आगामी सेवानिवृत्ति पर बधाई! यह बहुत अच्छा है कि आपके पास आईटी क्षेत्र में 33 वर्षों का अनुभव है। आईटी क्षेत्र में 60 वर्ष से अधिक उम्र के लोगों के लिए नौकरी के कई अवसर उपलब्ध हैं। यहां कुछ सुझाव दिए गए हैं जो मदद कर सकते हैं:

सरकारी पोर्टल पर पंजीकरण करें: सामाजिक न्याय और अधिकारिता मंत्रालय की सीनियर एबल सिटीजन फॉर री-एम्प्लॉयमेंट इन डिग्निटी (SACRED) पहल 60 वर्ष से अधिक आयु के वरिष्ठ नागरिकों को वर्चुअल प्लेटफॉर्म 1 के माध्यम से नौकरी खोजने में सक्षम बनाती है। आप भी पंजीकरण कर सकते हैं नौकरी के अवसर खोजने के लिए अन्य सरकारी पोर्टल जैसे 1 पर।

फ्रीलांसिंग पर विचार करें: यदि आप अपने कार्य शेड्यूल में अधिक लचीलेपन की तलाश में हैं तो फ्रीलांसिंग एक अच्छा विकल्प हो सकता है। आप घर से काम कर सकते हैं और उन परियोजनाओं को चुन सकते हैं जिन पर आप काम करना चाहते हैं। आप अपनी दरें भी निर्धारित कर सकते हैं और संभावित रूप से पारंपरिक नौकरी से अधिक कमा सकते हैं।

नेटवर्क: नेटवर्किंग किसी भी करियर का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है, और यह आईटी क्षेत्र में विशेष रूप से महत्वपूर्ण है। नए लोगों से मिलने और संबंध बनाने के लिए उद्योग कार्यक्रमों और सम्मेलनों में भाग लें। आप अपने पेशेवर नेटवर्क तक भी पहुंच सकते हैं और उन्हें बता सकते हैं कि आप नौकरी की तलाश में हैं।

अपने कौशल को अपडेट करें: आईटी क्षेत्र लगातार विकसित हो रहा है, और नवीनतम तकनीकों और तकनीकों के साथ अपडेट रहना महत्वपूर्ण है। अपने कौशल को अद्यतन करने के लिए ऑनलाइन पाठ्यक्रम लेने या कार्यशालाओं में भाग लेने पर विचार करें।

परामर्श पर विचार करें: यदि आप अपने कार्य शेड्यूल में अधिक लचीलेपन की तलाश में हैं तो परामर्श एक अच्छा विकल्प हो सकता है। आप रिटेनर या कंसल्टेंट के रूप में प्रोजेक्ट के आधार पर काम कर सकते हैं। आप अपना स्वयं का परामर्श व्यवसाय शुरू करने पर भी विचार कर सकते हैं।

याद रखें, आपकी आवश्यकताओं को पूरा करने वाली नौकरी ढूंढने में कुछ समय और प्रयास लग सकता है। अगर आपको तुरंत सही नौकरी नहीं मिले तो निराश न हों। आवेदन करना और नेटवर्किंग करना जारी रखें, और आपकी ज़रूरतों को पूरा करने वाली नौकरी मिलने की संभावना बढ़ जाएगी। आपको कामयाबी मिले!

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Patrick

Patrick Dsouza  |1428 Answers  |Ask -

CAT, XAT, CMAT, CET Expert - Answered on Feb 21, 2024

Career
प्रिय महोदय, मुझे पीएसयू से अनिवार्य रूप से सेवानिवृत्त कर दिया गया है, एक वरिष्ठ प्रबंधक के रूप में अभी भी मेरे पास परिपक्व सेवानिवृत्ति के लिए 5 वर्ष हैं। क्या मेरे लिए कोई नौकरी उपलब्ध है?
Ans: महत्वपूर्ण अनुभव और परिपक्व सेवानिवृत्ति तक पांच साल के वरिष्ठ प्रबंधक के रूप में, आपके पास मूल्यवान कौशल और विशेषज्ञता है जिसे विभिन्न नौकरी के अवसरों पर लागू किया जा सकता है। तलाशने के लिए यहां कुछ संभावित रास्ते दिए गए हैं:

उद्योग परामर्श: अपने उद्योग में परामर्श सेवाएं प्रदान करने पर विचार करें। आपका व्यापक अनुभव संचालन प्रबंधन, रणनीतिक योजना या प्रक्रिया अनुकूलन जैसे क्षेत्रों में विशेषज्ञता चाहने वाली कंपनियों के लिए मूल्यवान हो सकता है।

फ्रीलांसिंग या अनुबंध कार्य: अपने क्षेत्र में फ्रीलांसिंग या अनुबंध कार्य के अवसरों का पता लगाएं। कई कंपनियों, विशेष रूप से स्टार्टअप या छोटे व्यवसायों को विशिष्ट परियोजनाओं या पहलों के लिए अस्थायी समर्थन की आवश्यकता हो सकती है।

अंशकालिक या दूरस्थ कार्य: अंशकालिक या दूरस्थ कार्य के अवसरों की तलाश करें जो लचीलेपन और कार्य-जीवन संतुलन की अनुमति देते हैं। कई संगठन अनुभवी पेशेवरों के लिए दूरस्थ पदों की पेशकश करते हैं, जिनमें परियोजना प्रबंधन, परामर्श या सलाहकार सेवाओं में भूमिकाएं शामिल हैं।

सरकारी या एनजीओ भूमिकाएँ: सरकारी एजेंसियों या गैर-सरकारी संगठनों (एनजीओ) में अवसरों की जाँच करें जहाँ आपका अनुभव और विशेषज्ञता फायदेमंद हो सकती है। इन संगठनों के पास अक्सर नीति विकास, कार्यक्रम प्रबंधन, या क्षमता निर्माण जैसे क्षेत्रों में पद उपलब्ध होते हैं।

शिक्षण या प्रशिक्षण: शिक्षण या प्रशिक्षण भूमिकाओं में अवसरों का लाभ उठाकर अपने ज्ञान और विशेषज्ञता को साझा करने पर विचार करें। विश्वविद्यालय, कॉलेज, प्रशिक्षण संस्थान और कॉर्पोरेट प्रशिक्षण विभाग आपके क्षेत्र में पाठ्यक्रम पढ़ाने या कार्यशालाएँ आयोजित करने के लिए अनुभवी पेशेवरों की तलाश कर सकते हैं।

व्यावसायिक संघ और नेटवर्क: अपने उद्योग से संबंधित पेशेवर संघों और नेटवर्क से जुड़ें। ये प्लेटफ़ॉर्म नौकरी के अवसरों, नेटवर्किंग इवेंट और व्यावसायिक विकास संसाधनों तक पहुंच प्रदान कर सकते हैं।

उद्यमिता: अपनी विशेषज्ञता और रुचियों के आधार पर अपना खुद का व्यवसाय या उद्यम शुरू करने की संभावना तलाशें। उद्यमिता आपको अपने उद्योग के भीतर नवीन समाधान या सेवाएँ बनाने के लिए अपने अनुभव का लाभ उठाने की अनुमति देती है।

कैरियर परामर्श और कोचिंग: अपने व्यापक अनुभव के साथ, आप परामर्श या कोचिंग में कैरियर पर विचार कर सकते हैं, जिससे व्यक्तियों को उनके कैरियर पथ पर नेविगेट करने, कौशल विकसित करने और उनके पेशेवर लक्ष्यों को प्राप्त करने में मदद मिलेगी।

ऑनलाइन प्लेटफ़ॉर्म: अपने कौशल और अनुभव के अनुरूप नौकरी के अवसरों का पता लगाने के लिए ऑनलाइन जॉब प्लेटफ़ॉर्म, लिंक्डइन जैसी नेटवर्किंग साइटों और विशेष भर्ती एजेंसियों का उपयोग करें।

अपस्किलिंग और निरंतर सीखना: निरंतर सीखने और अपस्किलिंग के माध्यम से उद्योग के रुझानों, प्रौद्योगिकियों और सर्वोत्तम प्रथाओं से अपडेट रहें। प्रमाणपत्रों में निवेश करना, कार्यशालाओं में भाग लेना, या उन्नत शिक्षा प्राप्त करना आपकी विपणन क्षमता को बढ़ा सकता है और नए अवसरों के द्वार खोल सकता है।

अपने नौकरी खोज दृष्टिकोण को अपनी रुचियों, शक्तियों और कैरियर लक्ष्यों के अनुरूप बनाना याद रखें। नेटवर्किंग, एक मजबूत ऑनलाइन उपस्थिति बनाए रखना, और अपने नौकरी खोज प्रयासों में सक्रिय रहने से आपके परिपक्व सेवानिवृत्ति चरण में अच्छे अवसर मिलने की संभावना काफी बढ़ सकती है।

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R P

R P Yadav  | Answer  |Ask -

HR, Workspace Expert - Answered on Feb 23, 2024

Career
प्रिय महोदय, मुझे पीएसयू से अनिवार्य रूप से सेवानिवृत्त कर दिया गया है, एक वरिष्ठ प्रबंधक के रूप में अभी भी मेरे पास परिपक्व सेवानिवृत्ति के लिए 5 वर्ष हैं। क्या मेरे लिए कोई नौकरी उपलब्ध है?
Ans: महत्वपूर्ण अनुभव और परिपक्व सेवानिवृत्ति तक पांच साल के वरिष्ठ प्रबंधक के रूप में, आपके पास मूल्यवान कौशल और विशेषज्ञता है जिसे विभिन्न नौकरी के अवसरों पर लागू किया जा सकता है। तलाशने के लिए यहां कुछ संभावित रास्ते दिए गए हैं:

उद्योग परामर्श: अपने उद्योग में परामर्श सेवाएं प्रदान करने पर विचार करें। आपका व्यापक अनुभव संचालन प्रबंधन, रणनीतिक योजना या प्रक्रिया अनुकूलन जैसे क्षेत्रों में विशेषज्ञता चाहने वाली कंपनियों के लिए मूल्यवान हो सकता है।

फ्रीलांसिंग या अनुबंध कार्य: अपने क्षेत्र में फ्रीलांसिंग या अनुबंध कार्य के अवसरों का पता लगाएं। कई कंपनियों, विशेष रूप से स्टार्टअप या छोटे व्यवसायों को विशिष्ट परियोजनाओं या पहलों के लिए अस्थायी समर्थन की आवश्यकता हो सकती है।

अंशकालिक या दूरस्थ कार्य: अंशकालिक या दूरस्थ कार्य के अवसरों की तलाश करें जो लचीलेपन और कार्य-जीवन संतुलन की अनुमति देते हैं। कई संगठन अनुभवी पेशेवरों के लिए दूरस्थ पदों की पेशकश करते हैं, जिनमें परियोजना प्रबंधन, परामर्श या सलाहकार सेवाओं में भूमिकाएं शामिल हैं।

सरकारी या एनजीओ भूमिकाएँ: सरकारी एजेंसियों या गैर-सरकारी संगठनों (एनजीओ) में अवसरों की जाँच करें जहाँ आपका अनुभव और विशेषज्ञता फायदेमंद हो सकती है। इन संगठनों के पास अक्सर नीति विकास, कार्यक्रम प्रबंधन, या क्षमता निर्माण जैसे क्षेत्रों में पद उपलब्ध होते हैं।

शिक्षण या प्रशिक्षण: शिक्षण या प्रशिक्षण भूमिकाओं में अवसरों का लाभ उठाकर अपने ज्ञान और विशेषज्ञता को साझा करने पर विचार करें। विश्वविद्यालय, कॉलेज, प्रशिक्षण संस्थान और कॉर्पोरेट प्रशिक्षण विभाग आपके क्षेत्र में पाठ्यक्रम पढ़ाने या कार्यशालाएँ आयोजित करने के लिए अनुभवी पेशेवरों की तलाश कर सकते हैं।

व्यावसायिक संघ और नेटवर्क: अपने उद्योग से संबंधित पेशेवर संघों और नेटवर्क से जुड़ें। ये प्लेटफ़ॉर्म नौकरी के अवसरों, नेटवर्किंग इवेंट और व्यावसायिक विकास संसाधनों तक पहुंच प्रदान कर सकते हैं।

उद्यमिता: अपनी विशेषज्ञता और रुचियों के आधार पर अपना खुद का व्यवसाय या उद्यम शुरू करने की संभावना तलाशें। उद्यमिता आपको अपने उद्योग के भीतर नवीन समाधान या सेवाएँ बनाने के लिए अपने अनुभव का लाभ उठाने की अनुमति देती है।

कैरियर परामर्श और कोचिंग: अपने व्यापक अनुभव के साथ, आप परामर्श या कोचिंग में कैरियर पर विचार कर सकते हैं, जिससे व्यक्तियों को उनके कैरियर पथ पर नेविगेट करने, कौशल विकसित करने और उनके पेशेवर लक्ष्यों को प्राप्त करने में मदद मिलेगी।

ऑनलाइन प्लेटफ़ॉर्म: अपने कौशल और अनुभव के अनुरूप नौकरी के अवसरों का पता लगाने के लिए ऑनलाइन जॉब प्लेटफ़ॉर्म, लिंक्डइन जैसी नेटवर्किंग साइटों और विशेष भर्ती एजेंसियों का उपयोग करें।

अपस्किलिंग और निरंतर सीखना: निरंतर सीखने और अपस्किलिंग के माध्यम से उद्योग के रुझानों, प्रौद्योगिकियों और सर्वोत्तम प्रथाओं से अपडेट रहें। प्रमाणपत्रों में निवेश करना, कार्यशालाओं में भाग लेना, या उन्नत शिक्षा प्राप्त करना आपकी विपणन क्षमता को बढ़ा सकता है और नए अवसरों के द्वार खोल सकता है।

अपने नौकरी खोज दृष्टिकोण को अपनी रुचियों, शक्तियों और कैरियर लक्ष्यों के अनुरूप बनाना याद रखें। नेटवर्किंग, एक मजबूत ऑनलाइन उपस्थिति बनाए रखना, और अपने नौकरी खोज प्रयासों में सक्रिय रहने से आपके परिपक्व सेवानिवृत्ति चरण में अच्छे अवसर मिलने की संभावना काफी बढ़ सकती है।

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Shekhar

Shekhar Kumar  | Answer  |Ask -

Leadership, HR Expert - Answered on Apr 29, 2024

Career
मैं 62 वर्षीय स्वस्थ व्यक्ति हूँ, मुझे वाणिज्यिक क्षेत्र में 30 से अधिक वर्षों का अनुभव है, मैं नौकरी करना चाहता हूँ। क्या इस उम्र में कहीं भी नौकरी मिलना संभव है?
Ans: हां, 62 वर्ष की उम्र सहित किसी भी उम्र में रोजगार के अवसर पाना संभव है। जबकि कुछ नियोक्ता युवा उम्मीदवारों को प्राथमिकता दे सकते हैं, कई संगठन परिपक्व पेशेवरों द्वारा लाए गए अनुभव, ज्ञान और विशेषज्ञता को महत्व देते हैं। नौकरी के अवसरों का पता लगाने, जानकारी इकट्ठा करने और रेफरल की तलाश करने के लिए अपने पेशेवर नेटवर्क और कनेक्शन का लाभ उठाएं। अपने नेटवर्क का विस्तार करने और संभावित नियोक्ताओं या भर्तीकर्ताओं से जुड़ने के लिए उद्योग की घटनाओं, नेटवर्किंग मिक्सर और पेशेवर एसोसिएशन की बैठकों में भाग लें। अंशकालिक भूमिकाएँ, परामर्श के अवसर, अनुबंध कार्य या परियोजना-आधारित असाइनमेंट जैसी लचीली कार्य व्यवस्थाओं के लिए खुले रहें। कई कंपनियाँ पूर्णकालिक रोजगार के लिए प्रतिबद्ध हुए बिना अपनी विशेषज्ञता का लाभ उठाने के लिए लचीले आधार पर अनुभवी पेशेवरों को काम पर रखने के लिए तैयार हैं। उन कंपनियों या उद्योगों पर शोध करें जो अनुभवी पेशेवरों को महत्व देते हैं और उन्हें प्राथमिकता देते हैं। अपने समावेशी कार्यस्थल संस्कृतियों, विविधता पहलों और वृद्ध कर्मचारियों के योगदान की सराहना के लिए जाने जाने वाले संगठनों की तलाश करें। अपने करियर के लक्ष्यों, प्राथमिकताओं और जीवनशैली के साथ संरेखित करने के लिए अपने नौकरी खोज दृष्टिकोण को अनुकूलित करें। अपने कौशल, रुचियों और वांछित कार्य वातावरण से मेल खाने वाले अवसरों पर ध्यान केंद्रित करें, चाहे वह एक छोटा व्यवसाय हो, एक गैर-लाभकारी संगठन हो या एक कॉर्पोरेट उद्यम हो। आत्मविश्वास, सकारात्मकता और उत्साह के साथ अपनी नौकरी की तलाश करें। भावी नियोक्ताओं के सामने अपनी अनूठी ताकत, उपलब्धियों और मूल्य प्रस्ताव को उजागर करें, और एक नई भूमिका में योगदान देने और बदलाव लाने की अपनी उत्सुकता को व्यक्त करें।

याद रखें कि किसी भी उम्र में नौकरी पाने के लिए दृढ़ता, धैर्य और लचीलापन की आवश्यकता होती है। अपनी नौकरी की खोज यात्रा के दौरान सक्रिय, अनुकूलनीय और खुले दिमाग वाले बने रहें, और आगे आने वाले अवसरों के बारे में आशावादी बने रहें। दृढ़ संकल्प और प्रयास के साथ, आप 62 साल की उम्र में भी एक संतोषजनक नौकरी पा सकते हैं जो आपके कौशल, अनुभव और कैरियर की आकांक्षाओं के अनुरूप हो।

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Krishna

Krishna Kumar  | Answer  |Ask -

Workplace Expert - Answered on May 19, 2024

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Career
मैं 43 वर्षीय महिला हूँ, विधवा हूँ, मेरे पास पैसे नहीं हैं, बच्चे नहीं हैं, नौकरी नहीं है, मैं पूरी तरह से उदास हूँ, मैंने बी.टेक. कंप्यूटर साइंस की पढ़ाई पूरी की है, 2009 में पासआउट हुई हूँ। नॉन-आईटी (यूएस मॉर्गेज प्रोसेस) में लगभग 12+ साल का अनुभव है, मैं आईटी सेक्टर में काम करना चाहती हूँ, क्या इस उम्र में यह संभव है। कृपया सलाह दें
Ans: नमस्ते मैडम

मुझे आपकी परेशानी सुनकर दुख हुआ...मैं आपकी पीड़ा समझ सकता हूँ। अगर आप वाकई आईटी सेक्टर में काम करने के इच्छुक हैं तो मैं आपको सुझाव दूंगा कि आप आईटी में कोई ऑनलाइन कोर्स करें और फिर खोजबीन करें। मुझे यकीन है कि अपने जुनून के साथ आप सफल होंगी।

शुभकामनाएँ।

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नवीनतम प्रश्न
Dr Dipankar

Dr Dipankar Dutta  |1840 Answers  |Ask -

Tech Careers and Skill Development Expert - Answered on Dec 13, 2025

Asked by Anonymous - Dec 12, 2025
Career
Dear Sir/Madam, I am currently a 1st year UG student studying engineering in Sairam Engineering College, But there the lack of exposure and strict academics feels so rigid and I don't like it that. It's like they don't gaf about skills but just wants us to memorize things and score a good CGPA, the only skill they want is you to memorize things and pass, there's even special class for students who don't perform well in academics and it is compulsory for them to attend or else the student and his/her parents needs to face authorities who lashes out. My question is when did engineering became something that requires good academics instead of actual learning and skill set. In sairam they provides us a coding platform in which we need to gain the required points for each semester which is ridiculous cuz most of the students here just look at the solution to code instead of actual debugging. I am passionate about engineering so I want to learn and experiment things instead of just memorizing, so I actually consider dropping out and I want to give jee a try and maybe viteee , srmjeee But i heard some people say SRM may provide exposure but not that good in placements. I may not be excellent at studies but my marks are decent. So gimme some insights about SRM and recommend me other colleges/universities which are good at exposure
Ans: First — your frustration is valid

What you are experiencing at Sairam is not engineering, it is rote-based credential production.

“When did engineering become memorizing instead of learning?”

Sadly, this shift happened decades ago in most Tier-3 private colleges in India.

About “coding platforms & points” – your observation is sharp

You are absolutely right:

Mandatory coding points → students copy solutions

Copying ≠ learning

Debugging & thinking are missing

This is pseudo-skill education — it looks modern but produces shallow engineers.

The fact that you noticed this in 1st year already puts you ahead of 80% students.

Should you DROP OUT and prepare for JEE / VITEEE / SRMJEEE?

Although VIT/SRM is better than Sairam Engineering College, but you may face the same problem. You will not face this type of problem only in some top IITs, but getting seat in those IITs will be difficult.
Instead of dropping immediately, consider:

???? Strategy:

Stay enrolled (degree security)

Reduce emotional investment in college rules

Use:

GitHub

Open-source projects

Hackathons

Internships (remote)

Hardware / software self-projects

This way:

College = formality

Learning = self-driven

Risk = minimal

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Radheshyam

Radheshyam Zanwar  |6744 Answers  |Ask -

MHT-CET, IIT-JEE, NEET-UG Expert - Answered on Dec 13, 2025

Asked by Anonymous - Dec 13, 2025English
Career
Mai bihar board se 10 or 12 kiya hu or jee main bhi diya mera cutoff clear nhi hua or 3 attempt khatam ho gya hai kya mai ab nios board se fir se 12 complete karke jee main or advanced de sakta hu koe problem hogi kya
Ans: हाँ, आप NIOS से 12वीं दोबारा पूरी करके JEE Main में बैठ सकते हैं, लेकिन JEE Advanced में उम्र, प्रयास और उत्तीर्ण होने के वर्ष की पाबंदियाँ हैं, इसलिए JEE (Advanced) के लिए पात्रता अभी भी एक समस्या हो सकती है।

ईमानदारी से कहूँ तो - तीन बार असफल होने के बाद भी आप JEE के पीछे क्यों पड़े हैं? राज्य स्तरीय इंजीनियरिंग परीक्षा देना बेहतर होगा। अपने मनपसंद कॉलेज और शाखा में दाखिला लें। अपनी स्नातक की डिग्री पूरी करें। स्नातक की पढ़ाई के दौरान GATE परीक्षा दें। इसे पास करें। अच्छे स्कोर के साथ आप IIT में स्नातकोत्तर में दाखिला पा सकते हैं। इस रास्ते से IIT का सपना आसानी से पूरा हो सकता है। NIOS बोर्ड से 12वीं पूरी करने के बाद दोबारा JEE देने का कोई मतलब नहीं है। यह सिर्फ समय, पैसा और मेहनत की बर्बादी है।

अंतिम निर्णय आपका होगा! सिर्फ मैं ही सुझाव दे सकता हूँ।

शुभकामनाएँ।
अगर आपको यह जवाब मिले तो मुझे फॉलो करें।

राधेश्याम

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Kanchan

Kanchan Rai  |646 Answers  |Ask -

Relationships Expert, Mind Coach - Answered on Dec 12, 2025

Asked by Anonymous - Dec 07, 2025English
Relationship
प्रिय महोदया, मैं स्कूल के दिनों में एक मेधावी छात्र था और मेरा इरादा सरकारी कर्मचारी बनने का था, लेकिन कई प्रयासों के बाद भी यह संभव नहीं हो पाया। अपने भाई की सलाह पर मैंने सिडनी के एक सामान्य विश्वविद्यालय से स्नातकोत्तर की पढ़ाई शुरू की। मैंने इंटर्नशिप की और नौकरी करता रहा, हालाँकि यह मेरे अध्ययन का क्षेत्र नहीं था। इसके बाद जो बात हमारे लिए एक बड़ा झटका साबित हुई, वह थी मेरे भाई का तलाक। आज तक हमें पता नहीं चला है कि असल मुद्दा क्या है, लेकिन मैंने बहुत कोशिश की। उसकी पूर्व पत्नी से बात करके रिश्ते को सुधारने की कोशिश की, पर वे बहुत रूढ़िवादी थीं। मैं अपने भाई को दुखी नहीं देख सकता था क्योंकि उसने उसके लिए बहुत कुछ योजना बनाई थी और सब कुछ व्यवस्थित किया था। मेरे पास कोई विकल्प नहीं बचा था, इसलिए मैंने उसकी पूर्व पत्नी की प्रतिष्ठा खराब करके उसे नुकसान पहुँचाने की कोशिश की, यह सोचकर कि वह उसके पास वापस आ जाएगी। इसी बीच मैंने उसकी रिश्तेदार लड़की से शादी कर ली, यह सोचकर कि मेरी पत्नी किसी तरह हमारी मदद कर सकती है, लेकिन वह बिल्कुल विपरीत निकली। शायद मेरे भाई की पूर्व पत्नी या उनके रिश्तेदारों ने उसे यकीन दिला दिया था कि वह वापस नहीं आएगी। इसके बावजूद मेरे भाई ने कई तरीकों से अपनी पूर्व पत्नी से मिलने की कोशिश की। मेरी पत्नी ने किसी भी तरह से उसकी मदद नहीं की। आखिरकार तलाक हो गया और सब कुछ खत्म हो गया। अब हमने कई रिश्ते देखे हैं, लेकिन कोई भी उसके लिए सही नहीं लग रहा है। मैट्रिमोनियल वेबसाइटों पर जिन लड़कियों से हम मिले, उनमें से ज्यादातर फर्जी प्रोफाइल हैं, जिनमें कुछ छिपा हुआ है या गलत जानकारी दी गई है। मैं कहूंगा कि मेरा भाई इन सब से बच गया। लेकिन अब हम उसके जीवन को लेकर चिंतित हैं क्योंकि वह 40 साल का हो चुका है और उसे अच्छी नौकरी और आर्थिक स्थिति के लिए संघर्ष करना पड़ रहा है। वह शायद बहुत नखरे वाला है, लेकिन हम सब से ज्यादा बात नहीं करता। कभी-कभी तो वह यह भी कह देता है कि अब खेल खत्म हो गया है, इसलिए दूसरी शादी के बारे में सोचने का कोई मतलब नहीं है। एक बार जब वह हमसे मिलने आया था, तब मेरी पत्नी और उसके बीच झगड़ा हुआ था क्योंकि वह उसे हमारे घर में नहीं चाहती थी और उसने झगड़ा शुरू कर दिया, जिसमें मुझे भी घसीटा गया। उसके बाद से उसने हमारे घर आना, हमसे मिलना और बात करना बंद कर दिया। हालात कभी-कभी और भी बिगड़ जाते हैं जब उसका भाई हमसे मिलने आता है और हमारे घर पर ठहरता है, जो मेरे माता-पिता को पसंद नहीं आता। मेरे माता-पिता कहते हैं कि तुम्हारे भाई को कुछ महीनों के लिए भी रहने की अनुमति नहीं थी, तो उसके भाई को कई महीनों तक कैसे रहने दिया जा सकता है? यह किस तरह का भेदभाव है? मुझे लगता है कि मैं उसके लिए कुछ नहीं कर सकता, जबकि वह मेरा इकलौता भाई है। वह दिल का अच्छा है और जब मैं विदेश गया था तो उसने मेरी आर्थिक मदद की और कई बार मुझसे मिलने भी आया। मैंने उसे पैसे और तोहफे भेजने की कोशिश की, लेकिन उसका रवैया अब भी वैसा ही है। वह हमारे माता-पिता से तो बात करता है, लेकिन मुझसे और मेरी पत्नी से अब कोई बात नहीं करता। कृपया हमें कोई अच्छा सुझाव दें।
Ans: आपके भाई की दूरी आपको अस्वीकार करना नहीं है। यह खुद को बचाने का उनका तरीका है। उन्होंने एक कठिन वैवाहिक जीवन, भावनात्मक आघात का सामना किया, और फिर अपने आस-पास के लोगों—आप सहित—को उनके लिए स्थिति सुधारने की हताशा में प्रतिक्रिया करते देखा। भले ही आपकी मंशा प्रेम से प्रेरित थी, लेकिन उन्होंने उन कार्यों को और अधिक पीड़ा और दबाव से जोड़ा होगा। जब कोई व्यक्ति आहत होता है, तो बातचीत से ज़्यादा चुप्पी सुरक्षित लगती है। उनका अलग होना केवल उनकी थकान को दर्शाता है, न कि आपको नापसंद करने को।
आपको यह भी समझने की ज़रूरत है कि आप पर जो अपराधबोध हावी है, वह ज़रूरत से ज़्यादा भारी है। आपने उनके वैवाहिक जीवन में हस्तक्षेप करने की कोशिश इसलिए की क्योंकि आप उनकी रक्षा करना चाहती थीं, न कि उन्हें नुकसान पहुँचाना चाहती थीं। अब अधिक परिपक्वता और स्पष्टता के साथ पीछे मुड़कर देखने पर, आपको अपनी गलतियाँ नज़र आती हैं, लेकिन उस समय आप डर और प्रेम के कारण ऐसा कर रही थीं। इसीलिए बार-बार खुद को सज़ा देने के बजाय खुद को माफ़ करना ज़रूरी है।
आपकी पत्नी और आपके भाई के बीच के संघर्ष ने तनाव की एक और परत जोड़ दी, क्योंकि इसने आपको किसी एक का पक्ष लेने के लिए मजबूर कर दिया। आपकी पत्नी ने भावुक प्रतिक्रिया दी, आपका भाई आपसे दूर हो गया, आपके माता-पिता ने असंतुलन पर सवाल उठाए—और इन सबके बीच, आपने अपनी शांति खो दी। लेकिन उनके मतभेद आपकी विफलता नहीं हैं। ये असुरक्षा, भय और अतीत के दुख से ग्रस्त लोगों के व्यवहार का स्वाभाविक परिणाम हैं।
अब आपको अपनी भूमिका में बदलाव लाने की आवश्यकता है। आप हर किसी के लिए सब कुछ सुलझाने की कोशिश जारी नहीं रख सकते। आप अपने भाई के विवाह, अपनी पत्नी के भय और अपने माता-पिता के निर्णयों का बोझ एक साथ नहीं उठा सकते। अब समय आ गया है कि आप रक्षक की भूमिका से बाहर निकलें और एक शांत, स्थिर भाई की भूमिका निभाएं जो समाधान नहीं, बल्कि उपस्थिति प्रदान करता है।
अपने भाई के साथ अपने रिश्ते को फिर से मजबूत करना प्रस्ताव थोपने, उपहार भेजने या उसके जीवन को सुधारने की कोशिश करने से नहीं होगा। यह उसे भावनात्मक सुरक्षा प्रदान करने से होगा। एक सरल संदेश, जिसमें आप किसी भी तरह की चोट के लिए खेद व्यक्त करते हैं, यह बताते हैं कि आप उसकी परवाह करते हैं और जब भी वह तैयार महसूस करे, आप उसके लिए उपलब्ध हैं, उसके भविष्य को संवारने के किसी भी प्रयास से कहीं अधिक प्रभावशाली होगा। एक बार जब आप ऐसा संदेश भेज देते हैं, तो सबसे अच्छा यही होगा कि आप उसे कुछ समय दें। कभी-कभी रिश्ते चुपचाप ही सुधर जाते हैं, जब दबाव हट जाता है।

और आपके लिए, उपचार तब शुरू होता है जब आप यह मानना ​​बंद कर देते हैं कि परिवार की हर समस्या का बोझ आपके कंधों पर है। आपने वर्षों से बहुत कुछ दिया है। अब आप भावनात्मक आराम के हकदार हैं। आप शांति के हकदार हैं। आप एक भाई की तरह महसूस करने के हकदार हैं, न कि संकट प्रबंधक की तरह।
आपके भाई को समय लग सकता है, लेकिन दूरी प्यार को खत्म नहीं करती। जब वह सुरक्षित महसूस करेगा, तो वह फिर से करीब आएगा। आपकी ज़िम्मेदारी उस पल को ज़बरदस्ती लाने की नहीं है, बल्कि यह सुनिश्चित करने की है कि जब ऐसा हो, तब आप भावनात्मक रूप से स्थिर और तैयार हों।

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