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Onkar

Onkar Singh  | Answer  |Ask -

Career Management, Skills Development Expert - Answered on May 16, 2025

Onkar Singh is the global corporate citizenship strategy and programmes manager (data and reporting -- M&E, lead) at Accenture. He has more than two decades of experience in corporate social responsibility, sustainability, data and reporting. He has expertise in the management of NGOs and corporate foundations. He mentors young professionals in the areas of career management, skills development, personal and community development and DEI (diversity, equity and inclusion) issues. Onkar holds a bachelor's degree in mathematics from St Columba’s College, Hazaribagh, and an MBA from XISS, Ranchi. He also holds a master’s degree in international affairs from Columbia University's School of International and Public Affairs, New York.... more
Asked by Anonymous - May 14, 2025
Career

I am 39 years old . Lost my job last year in May. Still jobless. Spent 14 years in sales as a high performing executive. Have worked in sectors like consumer durables, medical devices , ed tech and furniture at mid and high level. Have applied and is still applying to jobs daily but haven't received any interview calls. What do I do ?

Ans: I would suggest staying positive, continuing to apply, upskilling yourself, and networking with people in your field. Wishing you all the very best!!
Career

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Maxim

Maxim Emmanuel  | Answer  |Ask -

Soft Skills Trainer - Answered on Mar 08, 2024

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Career
मेरे पास लॉजिस्टिक्स और सप्लाई चेन में लगभग 15 वर्षों का कार्य अनुभव है और मैंने कई प्रतिष्ठित संगठनों में काम किया है, लेकिन मई 2023 में अचानक छंटनी के कारण क्विक सप्लाई चेन प्राइवेट लिमिटेड में मेरी नौकरी चली गई। आज तक मुझे नौकरी नहीं मिल पाई है, मेरी उम्र 46 साल है। मैं असमंजस में हूं कि क्या करूं - क्या मुझे खुद कुछ करना चाहिए या नौकरी की तलाश जारी रखनी चाहिए। मैं कोलकाता से हूं.
Ans: अरे.. खुश हो जाइए आपके पास 15 साल का अनुभव है और यह एक ऐसी संपत्ति है जिसे कोई भी संगठन पाना पसंद करेगा, हालाँकि मैं देख रहा हूँ कि आपको अब तक उपयुक्त प्लेसमेंट नहीं मिल पाया है, खैर 46 निश्चित रूप से सेवानिवृत्ति की आयु नहीं है, इसलिए चरण 1 अपने बायोडाटा को पुनः प्राप्त करें, आज बायोडाटा 2 पृष्ठों से अधिक नहीं है, इसमें मुख्य परिणाम क्षेत्र, लाभ क्षेत्र शामिल हैं जिन्होंने आपके संगठन को मदद की है.. इस बीच यह सब करने के बाद, अपने गतिविधि के क्षेत्र में संगठन की खोज करें, आपको पुनर्विकसित बायोडाटा भेजें.. साथ ही संबंधित संगठन में सलाहकार भूमिकाओं की तलाश करें.. कोलकाता आनंद का शहर है.. निश्चित रूप से आप सफल होंगे!

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Rajesh

Rajesh Nair  | Answer  |Ask -

Hiring, Leadership Expert - Answered on Jun 26, 2024

Asked by Anonymous - Apr 18, 2024English
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Career
मैं 41 साल का हूँ और मार्च 2023 में आईटी में अपनी नौकरी खो दी। तब से, मुझे नौकरी नहीं मिल रही है, भले ही मैंने पर्याप्त साक्षात्कार दिए हों। मैं बीकॉम स्नातक हूँ, हालाँकि मेरा 17 साल का अनुभव आईटी सेवा प्रबंधन और जोखिम प्रबंधन में था। मेरी बचत और विच्छेद पैकेज खत्म हो गया है और पीएल ईएमआई बढ़ रही है। मैं थक गया हूँ और मुझे नहीं पता कि आगे कैसे बढ़ना है। कोई सुझाव?
Ans: नमस्ते,
कृपया जॉब पोर्टल पर अपना सीवी अपडेट करें। जिन कंपनियों के साथ आप काम करना चाहते हैं, उन्हें शॉर्टलिस्ट करें, लिंक्डइन के ज़रिए उनके एचआर से संपर्क करें।
अपनी सीवी अच्छी भर्ती कंपनियों के साथ साझा करें। भले ही नौकरी की भूमिका वैसी न हो जैसी आप तलाश रहे हैं, फिर भी अपने सामने आने वाले किसी भी अवसर को स्वीकार करें। कृपया जल्द से जल्द शुरुआत करें।

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Aamish

Aamish Dhingra  | Answer  |Ask -

Life Coach - Answered on Mar 07, 2025

Asked by Anonymous - Mar 06, 2025English
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Relationship
मैंने 6 महीने पहले स्वास्थ्य संकट के कारण अपनी नौकरी छोड़ दी थी। मैं एक सिंगल मदर हूँ, उम्र 43 साल। मेरा एक बेटा और एक बेटी है। मेरे पूर्व पति वर्तमान में स्कूल की फीस और घर के खर्चों का प्रबंधन करने में मेरी मदद कर रहे हैं। मैंने कई नौकरियों के लिए आवेदन किया है, लेकिन केवल कुछ ही साक्षात्कार निर्धारित किए गए हैं। मेरे पास 17 साल का अनुभव है, लेकिन मैं साक्षात्कार के लिए कॉल पाने के लिए संघर्ष कर रही हूँ। क्या आपको लगता है कि मेरा करियर ब्रेक इसका कारण हो सकता है? कृपया मदद करें।
Ans: आपके पास 17 साल का अनुभव, लचीलापन और चुनौतियों से निपटने की क्षमता है। छह महीने का ब्रेक आपके करियर को परिभाषित नहीं करता है, लेकिन आप इसे कैसे पेश करते हैं, यह परिभाषित कर सकता है। आपके आवेदनों में क्या खास है - अंतर या आपकी विशेषज्ञता? आप साक्षात्कारों में इस चरण को कैसे प्रस्तुत कर रहे हैं? क्या आप अपने नेटवर्क से जुड़ रहे हैं या केवल जॉब बोर्ड पर निर्भर हैं?
कभी-कभी, अवसर खो नहीं जाता है - यह इस बात पर निर्भर करता है कि हम इसके लिए खुद को कैसे तैयार करते हैं। आज आप जो प्रतिक्रिया प्राप्त कर रहे हैं उसे बदलने के लिए आप क्या बदलाव कर सकते हैं?

आपको सफलता की शुभकामनाएँ,
आमिश ढींगरा
ICF-PCC प्रमाणित जीवन कोच
सह-संस्थापक, कोकोवेव कोचिंग इंटरनेशनल, दिल्ली

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Nayagam P

Nayagam P P  |10854 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Aug 13, 2025

Asked by Anonymous - Aug 13, 2025English
Career
मेरी उम्र 45 साल है। मेरे पास 13 साल का कार्य अनुभव है, जिसमें एडमिन एग्जीक्यूटिव, एचआर एग्जीक्यूटिव और कुछ बीपीओ जॉब्स शामिल हैं। मेरी पिछली नौकरी एडमिन-एचआर की थी, जो पिछले एक साल से छूट गई है। मुझे होम लोन चुकाना है। मैं Naukri.com, Glassdoor.com और LinkedIn पर आवेदन कर रहा हूँ, लेकिन अभी तक कोई जवाब नहीं मिला है। मैंने कुछ इंटरव्यू दिए थे, लेकिन रिजेक्ट हो गए। मैं हर दिन बहुत उदास और निराश रहता हूँ, लेकिन नौकरी की तलाश करने के लिए खुद को मज़बूत और प्रेरित महसूस नहीं कर पा रहा हूँ। मेरी सारी उम्मीदें खत्म हो गई हैं, मुझे तुरंत नौकरी चाहिए... मुझे समझ नहीं आ रहा कि क्या करूँ? क्या आप मुझे नौकरी के लिए कुछ संदर्भ दे सकते हैं?
Ans: 45 साल की उम्र में, एडमिन एक्ज़ीक्यूटिव, एचआर एक्ज़ीक्यूटिव और बीपीओ भूमिकाओं में 13 साल के अनुभव के साथ, एक साल के अंतराल के बाद नौकरी के बाज़ार में फिर से प्रवेश करने के लिए व्यावहारिक कदमों और मानसिकता में बदलाव के साथ एक केंद्रित, रणनीतिक दृष्टिकोण की आवश्यकता होती है। अपने अनुभव और कौशल विकास की दिशा में हाल के प्रयासों को उजागर करने के लिए अपने रेज़्यूमे और लिंक्डइन प्रोफ़ाइल को अपडेट करने को प्राथमिकता दें, नौकरी के विवरणों के साथ तालमेल बिठाएँ और आवेदक ट्रैकिंग सिस्टम को नेविगेट करने के लिए प्रासंगिक कीवर्ड का उपयोग करें। विविध अनुभव के लिए Naukri.com, LinkedIn Jobs, Indeed और TalentoIndia जैसे कई जॉब पोर्टल्स का उपयोग करें। पूर्व सहकर्मियों और पर्यवेक्षकों के साथ फिर से जुड़कर अपने नेटवर्क का लाभ उठाएँ और छिपे हुए अवसरों तक पहुँचने के लिए अपनी नौकरी की खोज के बारे में खुलकर बात करें। प्रेरणा और लचीलेपन के पुनर्निर्माण के लिए नौकरी की खोज, कौशल वृद्धि और आत्म-देखभाल के बीच संतुलन बनाते हुए एक दैनिक दिनचर्या विकसित करें। डिजिटल एचआर टूल्स, पेरोल या कुशल प्रशासन जैसे मांग वाले क्षेत्रों में अपस्किलिंग या प्रमाणन पाठ्यक्रमों पर विचार करें, जो आत्मविश्वास को भी पुनर्जीवित करते हैं। स्वयंसेवी कार्य या स्वतंत्र प्रशासनिक भूमिकाएँ रोज़गार में वापसी को आसान बनाने और संपर्कों का विस्तार करने में मदद कर सकती हैं। किसी भी रोज़गार अंतराल को आत्मविश्वास से संबोधित करके और अपनी तत्परता और अनुकूलनशीलता पर ज़ोर देकर साक्षात्कारों की अच्छी तैयारी करें। मानसिक स्वास्थ्य सहायता और करियर कोचिंग आपकी यात्रा को और भी मज़बूत बना सकती है। कुल मिलाकर, दृढ़ दृढ़ता, सक्रिय नेटवर्किंग, लक्षित आवेदन, निरंतर कौशल उन्नयन और केंद्रित मानसिकता समायोजन, उम्र और ब्रेक से जुड़ी चुनौतियों के बावजूद तेज़ी से रोज़गार पाने का रोडमैप बनाते हैं।

सुझाव: नौकरी, लिंक्डइन और इनडीड जैसे प्रमुख पोर्टल्स का उपयोग करके अपनी नौकरी खोज को सक्रिय रूप से नया रूप दें और साथ ही अपने पेशेवर नेटवर्क का विस्तार करें। रोज़गार क्षमता और आत्मविश्वास बढ़ाने के लिए प्रासंगिक कौशल विकास और स्वयंसेवी गतिविधियों के साथ इसे और बेहतर बनाएँ। प्रेरणा बनाए रखने और तेज़ी से पुनः प्रवेश के लिए नौकरी खोज की प्रभावशीलता को अधिकतम करने के लिए नियमित संरचना और मानसिक स्वास्थ्य प्रथाओं का पालन करें। एक समृद्ध भविष्य के लिए शुभकामनाएँ!

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नवीनतम प्रश्न
Nayagam P

Nayagam P P  |10854 Answers  |Ask -

Career Counsellor - Answered on Dec 14, 2025

Asked by Anonymous - Dec 12, 2025English
Career
नमस्कार, मैं अभी कक्षा 12 में पढ़ रहा हूँ और JEE की तैयारी कर रहा हूँ। मैंने अभी तक पाठ्यक्रम का 50% भी ठीक से पूरा नहीं किया है, लेकिन मेरा लक्ष्य लगभग 110 अंक प्राप्त करना है। क्या आप इसके लिए कोई कारगर रणनीति बता सकते हैं? मुझे पता है कि लक्ष्य अपेक्षाकृत कम है, लेकिन मुझे श्रेणी आरक्षण प्राप्त है, इसलिए यह पर्याप्त होना चाहिए।
Ans: श्रेणी आरक्षण (अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति/अन्य पिछड़ा वर्ग) के साथ, 110 अंक प्राप्त करना बिल्कुल संभव और व्यावहारिक है। 2025 के आंकड़ों के आधार पर, अनुसूचित जाति के उम्मीदवारों ने लगभग 60-65 प्रतिशत अंक प्राप्त किए, और अनुसूचित जनजाति के उम्मीदवारों ने 45-55 प्रतिशत अंक प्राप्त किए। आपका लक्ष्य केवल 37-40% अंक प्राप्त करना है, जो सामान्य वर्ग के मानकों से काफी कम है। इससे आपको वास्तविक लाभ मिलेगा। तत्काल कार्य योजना (दिसंबर 2025 - जनवरी 2026): 4-5 सप्ताह। सप्ताह 1-2: उच्च भार वाले अध्यायों पर ध्यान केंद्रित करें। पूरे पाठ्यक्रम को पूरा करने का प्रयास न करें। इसके बजाय, केवल उन अध्यायों पर ध्यान केंद्रित करें जिनमें अधिकतम भार है और जो अधिक अंक दिलाते हैं: भौतिकी (आधुनिक भौतिकी, विद्युत धारा, कार्य-शक्ति-ऊर्जा, घूर्णन, चुंबकत्व), रसायन विज्ञान (रासायनिक बंधन, ऊष्मागतिकी, समन्वय यौगिक, विद्युत रसायन विज्ञान), और गणित (एकीकरण, अवकलन, सदिश, त्रिविम ज्यामिति, प्रायिकता)। इन अध्यायों का उचित अभ्यास करने से ही 80-100+ अंक प्राप्त किए जा सकते हैं। जिन विषयों का आपने अभी तक अध्ययन नहीं किया है, उन्हें नज़रअंदाज़ करें। सप्ताह 2-3: पिछले वर्ष के प्रश्न (PYQs)। जिन अध्यायों का आप अध्ययन कर रहे हैं, उनके लिए पिछले 10 वर्षों (2015-2025) के JEE Main PYQs हल करें। PYQs से प्रश्नों के पैटर्न और कठिनाई स्तर का पता चलता है। उत्तरों को रटने के बजाय, यह समझने पर ध्यान दें कि उत्तर सही क्यों हैं। सप्ताह 3-4: मॉक टेस्ट और त्रुटि विश्लेषण। समयबद्ध परिस्थितियों में प्रति सप्ताह 2-3 पूर्ण-लंबाई वाले मॉक टेस्ट दें। यह महत्वपूर्ण है क्योंकि मॉक टेस्ट परीक्षा का आत्मविश्वास बढ़ाते हैं, समय प्रबंधन की कमियों को उजागर करते हैं और त्रुटि विश्लेषण पुनरावृत्ति को रोकता है। प्रत्येक गलती को दर्ज करने के लिए एक त्रुटि नोटबुक बनाएँ—यह आपकी पुनरावलोकन मार्गदर्शिका बन जाएगी। सप्ताह 4-5: पुनरावलोकन और सूत्र सुदृढ़ीकरण। प्रत्येक विषय के लिए संक्षिप्त सूत्र पत्रक बनाएँ। सूत्रों और प्रमुख अवधारणाओं की पुनरावलोकन के लिए प्रतिदिन 30 मिनट व्यतीत करें। इस स्तर पर नए विषयों को सीखने से पूरी तरह बचें। अध्ययन अनुसूची (दैनिक): 7-8 घंटे। सुबह (5:00-7:30 बजे): भौतिकी के सिद्धांत + 30 पूर्व-वर्ष के प्रश्न। अवकाश (7:30-8:30 बजे): नाश्ता और विश्राम। मध्य-सुबह (8:30-11:00 बजे): रसायन विज्ञान के सिद्धांत + 20 पूर्व-वर्ष के प्रश्न। दोपहर का भोजन (11:00-1:00 बजे): पूर्ण विश्राम। दोपहर (1:00-3:30 बजे): गणित के सिद्धांत + 30 पूर्व-वर्ष के प्रश्न। शाम (3:30-5:00 बजे): मॉक टेस्ट या त्रुटियों की समीक्षा। रात (7:00-9:00 बजे): सूत्रों का पुनरावलोकन और कमजोर क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करना। 110 अंक प्राप्त करने की रणनीतिक रणनीति: केवल आत्मविश्वास वाले प्रश्नों को हल करें और कठिन प्रश्नों को छोड़कर नकारात्मक अंकन से बचें। पहले आसान प्रश्न हल करें—परीक्षा में, मध्यम या कठिन प्रश्नों को हल करने से पहले सभी बुनियादी स्तर के प्रश्नों को हल करें। मात्रा के बजाय गुणवत्ता पर ध्यान दें क्योंकि 30 अच्छी तरह से अभ्यास किए गए प्रश्न 100 यादृच्छिक प्रश्नों से बेहतर होते हैं। एनसीईआरटी की अवधारणाओं पर अच्छी पकड़ बना लें क्योंकि अधिकांश जेईई प्रश्न एनसीईआरटी की अवधारणाओं के स्मार्ट अनुप्रयोग पर आधारित होते हैं। अप्रैल 2026 सत्र का लाभ उठाएं। यदि जनवरी में मनचाहे परिणाम नहीं मिलते हैं, तो अप्रैल आपको तैयारी के लिए 3+ महीने का दूसरा मौका देता है। जनवरी को अभ्यास सत्र के रूप में उपयोग करके अपनी कमजोरियों की पहचान करें, फिर फरवरी-मार्च में उन पर गहन ध्यान केंद्रित करें। व्यावहारिक समयसीमा: जनवरी 2026 का लक्ष्य 95-110 अंक है (50% पाठ्यक्रम पर ध्यान केंद्रित करके प्राप्त किया जा सकता है), जबकि अप्रैल 2026 का लक्ष्य 120-130 अंक है (पूरे पाठ्यक्रम और अनुभव के साथ)। आरक्षण के लाभ के कारण आपको अच्छे इंजीनियरिंग कॉलेजों में प्रवेश पाने के लिए लगभग 90-105 अंकों की ही आवश्यकता है। सामान्य श्रेणी के कटऑफ से अपनी तुलना करना बंद करें। सबसे महत्वपूर्ण बात: निरंतरता पूर्णता से बेहतर है। 12 घंटे ध्यान भटकाकर पढ़ने के बजाय प्रतिदिन 6 घंटे ध्यान केंद्रित करके पढ़ें। आपका 110 अंकों का लक्ष्य व्यावहारिक है—इस योजना को अनुशासन के साथ लागू करें। आपके जेईई 2026 के लिए शुभकामनाएं!

करियर | पैसा | स्वास्थ्य | रिश्ते के बारे में अधिक जानने के लिए RediffGURUS को फॉलो करें।

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Dr Dipankar

Dr Dipankar Dutta  |1840 Answers  |Ask -

Tech Careers and Skill Development Expert - Answered on Dec 13, 2025

Asked by Anonymous - Dec 12, 2025
Career
Dear Sir/Madam, I am currently a 1st year UG student studying engineering in Sairam Engineering College, But there the lack of exposure and strict academics feels so rigid and I don't like it that. It's like they don't gaf about skills but just wants us to memorize things and score a good CGPA, the only skill they want is you to memorize things and pass, there's even special class for students who don't perform well in academics and it is compulsory for them to attend or else the student and his/her parents needs to face authorities who lashes out. My question is when did engineering became something that requires good academics instead of actual learning and skill set. In sairam they provides us a coding platform in which we need to gain the required points for each semester which is ridiculous cuz most of the students here just look at the solution to code instead of actual debugging. I am passionate about engineering so I want to learn and experiment things instead of just memorizing, so I actually consider dropping out and I want to give jee a try and maybe viteee , srmjeee But i heard some people say SRM may provide exposure but not that good in placements. I may not be excellent at studies but my marks are decent. So gimme some insights about SRM and recommend me other colleges/universities which are good at exposure
Ans: First — your frustration is valid

What you are experiencing at Sairam is not engineering, it is rote-based credential production.

“When did engineering become memorizing instead of learning?”

Sadly, this shift happened decades ago in most Tier-3 private colleges in India.

About “coding platforms & points” – your observation is sharp

You are absolutely right:

Mandatory coding points → students copy solutions

Copying ≠ learning

Debugging & thinking are missing

This is pseudo-skill education — it looks modern but produces shallow engineers.

The fact that you noticed this in 1st year already puts you ahead of 80% students.

Should you DROP OUT and prepare for JEE / VITEEE / SRMJEEE?

Although VIT/SRM is better than Sairam Engineering College, but you may face the same problem. You will not face this type of problem only in some top IITs, but getting seat in those IITs will be difficult.
Instead of dropping immediately, consider:

???? Strategy:

Stay enrolled (degree security)

Reduce emotional investment in college rules

Use:

GitHub

Open-source projects

Hackathons

Internships (remote)

Hardware / software self-projects

This way:

College = formality

Learning = self-driven

Risk = minimal

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Radheshyam

Radheshyam Zanwar  |6744 Answers  |Ask -

MHT-CET, IIT-JEE, NEET-UG Expert - Answered on Dec 13, 2025

Asked by Anonymous - Dec 13, 2025English
Career
Mai bihar board se 10 or 12 kiya hu or jee main bhi diya mera cutoff clear nhi hua or 3 attempt khatam ho gya hai kya mai ab nios board se fir se 12 complete karke jee main or advanced de sakta hu koe problem hogi kya
Ans: हाँ, आप NIOS से 12वीं दोबारा पूरी करके JEE Main में बैठ सकते हैं, लेकिन JEE Advanced में उम्र, प्रयास और उत्तीर्ण होने के वर्ष की पाबंदियाँ हैं, इसलिए JEE (Advanced) के लिए पात्रता अभी भी एक समस्या हो सकती है।

ईमानदारी से कहूँ तो - तीन बार असफल होने के बाद भी आप JEE के पीछे क्यों पड़े हैं? राज्य स्तरीय इंजीनियरिंग परीक्षा देना बेहतर होगा। अपने मनपसंद कॉलेज और शाखा में दाखिला लें। अपनी स्नातक की डिग्री पूरी करें। स्नातक की पढ़ाई के दौरान GATE परीक्षा दें। इसे पास करें। अच्छे स्कोर के साथ आप IIT में स्नातकोत्तर में दाखिला पा सकते हैं। इस रास्ते से IIT का सपना आसानी से पूरा हो सकता है। NIOS बोर्ड से 12वीं पूरी करने के बाद दोबारा JEE देने का कोई मतलब नहीं है। यह सिर्फ समय, पैसा और मेहनत की बर्बादी है।

अंतिम निर्णय आपका होगा! सिर्फ मैं ही सुझाव दे सकता हूँ।

शुभकामनाएँ।
अगर आपको यह जवाब मिले तो मुझे फॉलो करें।

राधेश्याम

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