मैं Naukri.com पर एक वेतनभोगी सदस्य था लेकिन पूर्वी भारत में नौकरी के अवसर बहुत कम हैं
और जो कुछ अवसर आ रहे हैं उनमें वेतन मेरी पिछली सीटीसी से काफी कम है।
क्या यह मेरी उम्र का कारक है? मेरे 45+ के रूप में
मैं
Ans: संचार विभाग में 41 वर्षों के अनुभव के साथ एक अनुभवी पेशेवर के रूप में, बेहतर अवसरों की तलाश करना स्वाभाविक है। आइए कुछ विकल्प तलाशें:
45+ आयु वर्ग के लिए जॉब मार्केट:
जबकि उम्र एक कारक हो सकती है, यह पहचानना आवश्यक है कि नौकरी बाजार विकसित हो गया है। कई कंपनियां उम्र की परवाह किए बिना अनुभव और विशेषज्ञता को महत्व देती हैं।
Fact.com विशेष रूप से 45 वर्ष और उससे अधिक आयु के व्यक्तियों के लिए कई नौकरियों की सूची सूचीबद्ध करता है। आप दावा निर्णायक, क्षेत्रीय प्रबंधक और भर्ती प्रबंधक जैसी भूमिकाएँ पा सकते हैं।
इसके अतिरिक्त, 40 वर्ष से अधिक उम्र वालों के लिए भी अवसर तलाशने पर विचार करें। कार्यक्रम अधिकारी, संचालन विश्लेषक और अन्य जैसी भूमिकाएँ उपयुक्त हो सकती हैं।
ऑनलाइन अवसर:
एक सॉफ्टवेयर और हार्डवेयर तकनीशियन के रूप में अपने कौशल का लाभ उठाएं:
फ्रीलांसिंग: अपवर्क, फ्रीलांसर और फाइवर जैसे प्लेटफॉर्म फ्रीलांस गिग्स की पेशकश करते हैं। आप तकनीकी सेवाएँ, समस्या निवारण या परामर्श प्रदान कर सकते हैं।
ऑनलाइन ट्यूशन: सॉफ्टवेयर या हार्डवेयर से संबंधित विषयों को पढ़ाकर अपनी विशेषज्ञता साझा करें।
सामग्री लेखन: अपने क्षेत्र से संबंधित लेख या तकनीकी सामग्री लिखें।
आभासी सहायता: व्यवसायों को प्रशासनिक कार्यों में दूर से सहायता प्रदान करें।
दूरस्थ कार्य विकल्पों का अन्वेषण करें। कई कंपनियां अब दूर-दराज के कर्मचारियों को नियुक्त करती हैं, जिससे आप घर से काम कर सकते हैं।
40+ पर करियर परिवर्तन:
यदि आप नए कौशल सीखने के इच्छुक हैं तो करियर परिवर्तन पर विचार करें। यहाँ कुछ विचार हैं:
डिजिटल मार्केटिंग: ऑनलाइन मार्केटिंग, एसईओ और सोशल मीडिया के बारे में जानें।
डेटा एनालिटिक्स: डेटा विश्लेषण उपकरण और तकनीकों में अपस्किल।
ई-कॉमर्स: ऑनलाइन रिटेल में अवसरों का पता लगाएं।
स्वास्थ्य देखभाल सूचना विज्ञान: अपनी चिकित्सा पृष्ठभूमि को प्रौद्योगिकी के साथ जोड़ें।
ऑनलाइन सर्वेक्षण और बाज़ार अनुसंधान: सशुल्क सर्वेक्षण और अनुसंधान अध्ययन में भाग लें।
नेटवर्किंग और रेफरल:
अपने पेशेवर नेटवर्क का लाभ उठाएं। उद्योग कार्यक्रमों में भाग लें, पूर्व सहकर्मियों से जुड़ें और रेफरल तलाशें।
अपनी लिंक्डइन प्रोफ़ाइल अपडेट करें और प्रासंगिक चर्चाओं में शामिल हों।
वेतन समझौता:
नौकरी की पेशकश पर विचार करते समय, अपने अनुभव और कौशल के आधार पर बातचीत करें। अपनी भूमिका के लिए बाजार दरों पर शोध करें।
साक्षात्कार के दौरान अपनी उपलब्धियों और संगठन में आपके द्वारा लाए गए मूल्य पर प्रकाश डालें।
याद रखें कि उम्र सिर्फ एक पहलू है, और आपका अनुभव एक मूल्यवान संपत्ति है। सकारात्मक रहें, सीखते रहें और विविध अवसरों का पता लगाएं।
