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Ans: योजना को भविष्य की आय, जोखिम सुरक्षा और धन वृद्धि पर केंद्रित होना चाहिए।

अपने सेवानिवृत्ति लक्ष्य को समझना
40 वर्ष की आयु में सेवानिवृत्ति का अर्थ है बिना वेतन के लंबे वर्ष।

आपको अगले 40-45 वर्षों के लिए आय की आवश्यकता है।

मुद्रास्फीति के कारण मासिक खर्च बढ़ेंगे।

आपको अपनी वर्तमान आय को निष्क्रिय आय से बदलना होगा।

कोष को जीवनशैली, आपात स्थितियों और प्रमुख लक्ष्यों को पूरा करना होगा।

भविष्य के खर्चों की पहचान
वर्तमान मासिक खर्चों से शुरुआत करें।

भविष्य की ज़रूरतों का अनुमान लगाने के लिए उन्हें मुद्रास्फीति से गुणा करें।

विचार करें:

घरेलू ज़रूरतें

बच्चों की शिक्षा

परिवार की चिकित्सा लागत

यात्रा और जीवनशैली

आपातकालीन निधि

ये सभी आपके सेवानिवृत्ति बजट में शामिल होने चाहिए।

कोष की आवश्यकता का अनुमान
आपका कोष कम से कम 40 वर्षों तक चलना चाहिए।

आपको इससे मासिक आय उत्पन्न करनी होगी।

आय को हर साल मुद्रास्फीति-समायोजित किया जाना चाहिए।

निष्क्रिय आय खर्चों के बराबर या उससे अधिक होनी चाहिए।

सही एसेट एलोकेशन बनाना
एसेट क्लास का मिश्रण बहुत ज़रूरी है।

हर एसेट आपकी योजना में एक अलग भूमिका निभाता है।

आपको चुनना होगा:

विकास के लिए इक्विटी फंड

स्थिरता के लिए डेट फंड

आपात स्थिति के लिए लिक्विड फंड

आपको इंडेक्स फंड से क्यों बचना चाहिए
इंडेक्स फंड बस इंडेक्स की नकल करते हैं।

वे बाज़ार को मात नहीं देते।

वे बिना किसी रणनीति के निष्क्रिय दृष्टिकोण अपनाते हैं।

कोई भी फंड मैनेजर सक्रिय रूप से निगरानी नहीं करता।

गिरते बाज़ार में, वे इंडेक्स की तरह ही गिरते हैं।

एक्टिव फंड गिरावट से बचाव कर सकते हैं और बेहतर विकास कर सकते हैं।

एक्टिव फंड में फंड मैनेजर समझदारी से फ़ैसले लेते हैं।

जब बाज़ार बदलता है तो वे आवंटन बदल देते हैं।

यह लचीलापन आपको सुरक्षित रूप से धन बढ़ाने में मदद करता है।

डायरेक्ट प्लान आपकी वृद्धि को क्यों नुकसान पहुँचा सकते हैं
डायरेक्ट प्लान में कोई विशेषज्ञ सहायता नहीं होती।

बाज़ार में गिरावट के दौरान आप अकेले होते हैं।

सही श्रेणी या फंड चुनने में कोई मदद नहीं।

फंड की समीक्षा करने या बदलने में कोई मदद नहीं।

ज़्यादातर निवेशक घबरा जाते हैं और गलत तरीके से निकासी कर लेते हैं।

नियमित फंड प्रमाणित वित्तीय योजनाकार तक पहुँच प्रदान करते हैं।

आपको समय पर सहायता, पुनर्संतुलन और समीक्षाएं मिलती हैं।

सीएफपी के साथ एमएफडी आपके निवेश को अनुकूलित कर सकता है।

दीर्घकालिक सफलता के लिए विशेषज्ञ की भागीदारी आवश्यक है।

सेवानिवृत्ति योजना में मन की शांति भी महत्वपूर्ण है।

सेवानिवृत्ति के बाद मासिक आय का स्रोत बनाना
एसआईपी आपकी कमाई के साथ-साथ धन संचय करता है।

एसडब्ल्यूपी आपको सेवानिवृत्ति के बाद आय प्रदान करता है।

इक्विटी म्यूचुअल फंड दीर्घकालिक विकास में मदद करते हैं।

डेट और हाइब्रिड फंड मासिक भुगतान में मदद करते हैं।

उचित मिश्रण सुरक्षा और रिटर्न सुनिश्चित करेगा।

केवल विकास संपत्तियों पर निर्भर न रहें।

सेवानिवृत्ति के बाद आंशिक रूप से आय-उत्पादक फंडों में स्थानांतरित हो जाएँ।

अचल संपत्ति पर निर्भरता के बिना सेवानिवृत्ति
अचल संपत्ति नियमित आय नहीं देती है।

संपत्ति बेचने में काला धन और देरी जैसी समस्याएँ होती हैं।

किराये की आय कम और अनिश्चित होती है।

हो सकता है कि जब आपको पैसे की ज़रूरत हो, तब संपत्ति न बिक पाए।

इसलिए, सेवानिवृत्ति के लिए अचल संपत्ति पर निर्भर नहीं रहना चाहिए।

बड़ी ज़रूरतों के लिए केवल अतिरिक्त संपत्ति की बिक्री का उपयोग करें।

म्यूचुअल फंड से कोर रिटायरमेंट इनकम बनाएँ।

40 साल की उम्र में रिटायर होने से पहले करने योग्य मुख्य बातें
कम से कम 3-4 करोड़ रुपये का लिक्विड फंड बनाएँ।

10-15 लाख रुपये का इमरजेंसी फंड बनाएँ।

25-30 लाख रुपये का पारिवारिक स्वास्थ्य बीमा खरीदें।

बच्चे के स्वतंत्र होने तक टर्म इंश्योरेंस खरीदें।

बच्चे की शिक्षा और शादी के लिए पैसे अलग रखें।

सीएफपी के साथ एमएफडी के ज़रिए नियमित म्यूचुअल फंड चुनें।

डायवर्सिफाइड फंड में एसआईपी के ज़रिए मासिक निवेश करें।

वेतन वृद्धि के साथ एसआईपी राशि बढ़ाएँ।

हर 6 महीने में एक बार सभी निवेशों पर नज़र रखें।

प्रमाणित वित्तीय योजनाकार से नियमित सलाह लें।

म्यूचुअल फंड निकासी के लिए कर नियम
इक्विटी फंड में 1.25 लाख रुपये से अधिक की दीर्घकालिक पूंजी पर 12.5% ​​कर लगता है।

अल्पकालिक पूंजी पर 20% कर लगता है।

डेट फंड से होने वाले लाभ पर आय स्लैब के अनुसार कर लगता है।

कर का बोझ कम करने के लिए रिडेम्प्शन की योजना समझदारी से बनाएँ।

अचानक बड़े कर से बचने के लिए SWP का उपयोग करें।

निकासी को वित्तीय वर्षों में बाँटें।

सेवानिवृत्त व्यक्ति के लिए जोखिम कवरेज
सेवानिवृत्ति के लिए जोखिम-मुक्त आय की आवश्यकता होती है।

जोखिम भरे शेयरों में निवेश न करें।

F&O, क्रिप्टो या अनियमित उत्पादों से बचें।

20% निवेश कंजर्वेटिव हाइब्रिड फंड में रखें।

इक्विटी को चरणों में सुरक्षित परिसंपत्तियों में स्थानांतरित करें।

अभी दीर्घकालिक स्वास्थ्य बीमा खरीदें।

हर साल बिना अंतराल के पॉलिसी का नवीनीकरण करें।

आपातकालीन निधि को लिक्विड म्यूचुअल फंड में रखें।

एसेट एलोकेशन सुझाव (योजना का नाम नहीं)
इक्विटी म्यूचुअल फंड: 60% (विकास)

हाइब्रिड फंड: 25% (संतुलित आय)

डेट फंड: 10% (स्थिरता)

लिक्विड फंड: 5% (आपातकालीन)

यह एक व्यापक मिश्रण है। आपको इसे जोखिम के आधार पर व्यक्तिगत बनाना होगा।

समय से पहले सेवानिवृत्ति की योजना बनाते समय बचने वाली गलतियाँ
संपत्ति के भविष्य के किराये या बिक्री मूल्य का ज़्यादा अनुमान लगाना।

सेवानिवृत्ति आय के लिए अचल संपत्ति में निवेश करना।

बाद के वर्षों तक स्वास्थ्य बीमा की अनदेखी करना।

केवल एक ही प्रकार की संपत्ति में निवेश करना।

भविष्य की ज़रूरतों का आकलन करते समय मुद्रास्फीति की अनदेखी करना।

विशेषज्ञ मार्गदर्शन के बिना प्रत्यक्ष निधियों पर निर्भर रहना।

ज़्यादा रिटर्न की उम्मीद में इंडेक्स फंड रखना।

सेवानिवृत्ति योजना लचीली होनी चाहिए
हर साल एक बार लक्ष्यों की समीक्षा करें।

बाज़ार में बदलाव के आधार पर समायोजन करें।

उम्र बढ़ने के साथ इक्विटी से हाइब्रिड में बदलाव करें।

अपनी योजना को 40 साल के लिए भविष्य-सुरक्षित बनाएँ।

बाज़ार में गिरावट के दौरान अनुशासित रहें।

अल्पकालिक घटनाओं के आधार पर भावनात्मक निर्णय लेने से बचें।

हमेशा एक स्पष्ट उद्देश्य के साथ निवेश करें।

बच्चों की ज़रूरतों की योजना के साथ 40 साल की उम्र में सेवानिवृत्ति
बच्चों की शिक्षा अभी महंगी है।

10-15 साल बाद यह और महंगी हो जाएगी।

शिक्षा और विवाह के लिए अलग से फंड स्थापित करें।

इन लक्ष्यों के लिए रिटायरमेंट फंड का उपयोग न करें।

बच्चों से संबंधित ज़रूरतों के लिए अलग से SIP शुरू करें।

सुनिश्चित करें कि यह फंड लगातार बढ़ता रहे।

इस लक्ष्य के लिए मध्यम-जोखिम वाले फंड चुनें।

यदि आपके पास LIC, ULIP या निवेश योजनाएँ हैं
यदि आप ऐसी पॉलिसी ले रहे हैं, तो उनकी सावधानीपूर्वक समीक्षा करें।

इनमें से ज़्यादातर पॉलिसी उच्च लॉक-इन के साथ कम रिटर्न देती हैं।

IRR और मैच्योरिटी लाभ की जाँच करें।

यदि दीर्घकालिक रिटर्न कम है, तो उन्हें सरेंडर करने पर विचार करें।

प्राप्त राशि को म्यूचुअल फंड में पुनर्निवेश करें।

प्रमाणित वित्तीय योजनाकार की मदद से नियमित फंड का उपयोग करें।

दीर्घकालिक सहायता और बेहतर विकास प्राप्त करें।

रिटायरमेंट प्लानिंग में विशेषज्ञ की मदद क्यों महत्वपूर्ण है
रिटायरमेंट प्लानिंग 30-40 साल की योजना है।

स्वयं निवेश करने वाले निवेशक अक्सर गलत कदम उठाते हैं।

गलत फंड चुनने से रिटर्न प्रभावित होता है।

सही समय पर योजना की समीक्षा न करने से घाटे का कारण बनता है।

CFP आपको सही रास्ते पर बने रहने में मदद कर सकता है।

एमएफडी सही फंड तक पहुँच प्रदान करता है।

ये दोनों मिलकर आपकी ज़रूरतों के लिए सही रणनीति बनाते हैं।

अंततः
40 साल की उम्र में रिटायर होना संभव है, लेकिन इसके लिए गंभीर तैयारी की ज़रूरत है।

आपको एक मज़बूत, विविधतापूर्ण और तरल रिटायरमेंट फंड बनाना होगा।

रियल एस्टेट और इंडेक्स फंड पर निर्भरता से बचें।

विशेषज्ञ की सलाह के बिना डायरेक्ट प्लान में निवेश न करें।

हर निवेश से स्थिर और कर-कुशल आय होनी चाहिए।

हेल्थ कवर, टर्म कवर और इमरजेंसी बफर तैयार होना चाहिए।

अपनी योजना पर नज़र रखें और हर साल विशेषज्ञ की सलाह से उसमें बदलाव करें।

अनुशासित और केंद्रित रहें। शांतिपूर्ण समय से पहले रिटायरमेंट हासिल किया जा सकता है।

सादर,
के. रामलिंगम, एमबीए, सीएफपी,
मुख्य वित्तीय योजनाकार,
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